單項選擇題對于績效評估而言，最大的困難在于政府的產(chǎn)出（）
A.無形
B.難以量化
C.直接
D.間接
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1.單項選擇題績效管理的循環(huán)是從（）開始的。
A.績效計劃
B.績效報告
C.績效測量
D.績效分析
2.單項選擇題在績效考核中，績效信息管理包括績效信息的收集和（）
A.檢查
B.分析
C.檢驗
D.報告
3.單項選擇題績效溝通的方式分為正式與（）兩種形式。
A.縱向
B.橫向
C.雙向
D.非正式
4.單項選擇題績效管理在強調(diào)為外部主體負責(zé)，具體是指對（）負責(zé)。
A.領(lǐng)導(dǎo)
B.公民
C.民主黨派
D.權(quán)力機關(guān)
5.單項選擇題就績效考核而言，新公共管理的突出特點是強調(diào)顧客和（）導(dǎo)向。
A.結(jié)果
B.過程
C.投入
D.分權(quán)
最新試題
（）以行政命令的方式實現(xiàn)，是一種外在的作用。
題型：單項選擇題
（）來源于法定職位，由組織固定。
題型：單項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)決策的（）是指運用科學(xué)的程序、方法和技術(shù)對決策方案進行可行性推動，預(yù)測出其可靠性和可行性。
題型：單項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)決策的（）是指在廣域的范圍內(nèi)從最優(yōu)化的角度去考慮問題，力求尋找到?jīng)Q策最佳方案。
題型：單項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的（）即依據(jù)人事相符的原則，根據(jù)工作性質(zhì)、任務(wù)、職責(zé)范圍，合理確定領(lǐng)導(dǎo)集體成員的職數(shù)。
題型：單項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)班子中不同年齡段成員按比例的梯次組合為（）。
題型：單項選擇題
（）是指公共行政部門通過新聞媒體觀察監(jiān)測公共環(huán)境的變動，及時、靈敏地做出分析和判斷。
題型：單項選擇題
19世紀末到20世紀初的“古典管理理論”階段，代表人物有（）。
題型：單項選擇題
（）是對戰(zhàn)略、戰(zhàn)略實施工作和業(yè)績表現(xiàn)進行集中分析。
題型：單項選擇題
（）是領(lǐng)導(dǎo)職能中引導(dǎo)功能的根本任務(wù)。
題型：單項選擇題