A.職責(zé)
B.職位
C.職能
D.職權(quán)
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A.目標(biāo)分解法
B.目標(biāo)綜合法
C.目標(biāo)滾動(dòng)法
D.環(huán)境適應(yīng)法
A.韋里奇
B.杜拉克
C.奧蒂奧納
D.帕森斯
A.管理好組織資源
B.推動(dòng)組織發(fā)展
C.成功進(jìn)行績(jī)效管理
D.提高社會(huì)生產(chǎn)效率
A.廉潔政府
B.有限政府
C.萬(wàn)能政府
D.法治政府
A.孟子
B.孔子
C.莊子
D.老子
最新試題
簡(jiǎn)述影響行政組織心理形成的相關(guān)因素。
行政組織績(jī)效管理存在的主要問(wèn)題有（）
績(jī)效管理最根本的價(jià)值取向是（）
關(guān)于國(guó)家政府的起源，亞里士多德認(rèn)為，國(guó)家是一種人的合作關(guān)系共同體，它具有人們遵從的權(quán)威性，保證國(guó)民利益的實(shí)現(xiàn)。
現(xiàn)代化是發(fā)展理論中比較難把握的概念，現(xiàn)代化是人類在資本主義階段多形成的以工業(yè)化和城市化為主要內(nèi)容的資本主義發(fā)展城市化和工業(yè)化的歸納。
下列選項(xiàng)屬于行政組織建設(shè)目標(biāo)涉及的對(duì)象有（）
西方行政思想的起源從某種程度上講就是從否定和批判國(guó)家神創(chuàng)論起步的。
自然環(huán)境對(duì)行政組織的影響主要表現(xiàn)在以下哪些方面（）
政組織目標(biāo)管理結(jié)果的分析中，屬于外因的有（）
下列選項(xiàng)屬于行政組織風(fēng)險(xiǎn)性決策使用條件的有（）