單項(xiàng)選擇題職務(wù)設(shè)計的形式有()

A.職務(wù)專業(yè)化、職務(wù)復(fù)雜化、職務(wù)擴(kuò)大化
B.職務(wù)豐富化、職務(wù)復(fù)雜化、職務(wù)擴(kuò)大化
C.職務(wù)豐富化、職務(wù)擴(kuò)大化、職務(wù)專業(yè)化
D.職務(wù)專業(yè)化、職務(wù)靈活化、職務(wù)豐富化


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1.單項(xiàng)選擇題組織任務(wù)目標(biāo)得以順利實(shí)現(xiàn)的根本保障是()

A.組織變革
B.組織整合
C.組織設(shè)計
D.組織溝通

2.單項(xiàng)選擇題在組織規(guī)模一定的前提下,管理幅度與管理層次的關(guān)系是()

A.正向關(guān)系
B.反向關(guān)系
C.相關(guān)關(guān)系
D.不確定

3.單項(xiàng)選擇題在組織中參謀職權(quán)可分為()

A.建議權(quán)、強(qiáng)制協(xié)商權(quán)、共同決定權(quán)、職能職權(quán)
B.命令權(quán)、強(qiáng)制協(xié)商權(quán)、共同決定權(quán)、職能職權(quán)
C.命令權(quán)、直接參與權(quán)、強(qiáng)制協(xié)商權(quán)、職能職權(quán)
D.建議權(quán)、直接參與權(quán)、共同決定權(quán)、職能職權(quán)

4.單項(xiàng)選擇題質(zhì)量控制、預(yù)算控制、人力資源控制等方式是根據(jù)()標(biāo)準(zhǔn)對控制進(jìn)行的分類

A.控制工作所發(fā)生的專業(yè)領(lǐng)域
B.控制信息獲取的時間點(diǎn)
C.問題的重要性和影響程度
D.控制目的和對象的角度

5.單項(xiàng)選擇題從薪酬角度來講,獎金是對()的績效的獎勵

A、規(guī)定
B、標(biāo)準(zhǔn)
C、額外
D、預(yù)期

最新試題

商務(wù)代理,是指代理人為被代理人代理商品買賣等有關(guān)事宜,收?。ǎ┑臓I利性經(jīng)濟(jì)活動。

題型:單項(xiàng)選擇題

企業(yè)廣告的作用不包括()。

題型:單項(xiàng)選擇題

經(jīng)濟(jì)環(huán)境分析不包括下列()方面。

題型:單項(xiàng)選擇題

斯沃琪手表的成功屬于()的成功。

題型:單項(xiàng)選擇題

()是一種發(fā)展企業(yè)內(nèi)部優(yōu)勢與利用外部機(jī)會的戰(zhàn)略。

題型:單項(xiàng)選擇題

委托人對代理人的授權(quán)不明確,致使代理人違反委托人的意思或超越了代理權(quán)限,而第三人因善意而無過失的相信其為有權(quán)代理,而與之進(jìn)行商業(yè)活動。這種行為屬于()。

題型:單項(xiàng)選擇題

代理商的優(yōu)勢有,代理商(),與各種客戶有著良好的關(guān)系。

題型:單項(xiàng)選擇題

委托人將某種具有證明代理權(quán)意義的文件交付于他人,他人以這種文件使第三人相信其有代理權(quán),而與之進(jìn)行商業(yè)活動。這種行為屬于()。

題型:單項(xiàng)選擇題

去農(nóng)業(yè)銀行交本月的電話費(fèi)屬于哪種結(jié)算方式()。

題型:單項(xiàng)選擇題

代理商是指接受制造商或者銷售商的委托授權(quán),代為購買或者銷售商品,并根據(jù)實(shí)際購買或者銷售額的大小,按比例收?。ǎ┑膫€人或者商業(yè)企業(yè)組織。

題型:單項(xiàng)選擇題