多項選擇題組織層級與組織幅度的互動關(guān)系決定的基本組織結(jié)構(gòu)形式是()

A.機(jī)械式組織
B.直線式組織
C.扁平式組織
D.錐形式組織


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1.多項選擇題組織部門化的原則有()

A.因事設(shè)人和因職取人相結(jié)合的原則
B.分工與協(xié)作相結(jié)合的原則
C.精簡高效的原則
D.民主集中的原則

2.多項選擇題大型組織與小型組織在組織結(jié)構(gòu)上的區(qū)別主要體現(xiàn)在()

A.規(guī)范化程度
B.集權(quán)化程度
C.復(fù)雜化程度
D.人員結(jié)構(gòu)比率

3.多項選擇題根據(jù)工作的多邊性和可分析性可將技術(shù)劃分為()

A.常規(guī)型技術(shù)
B.工藝型技術(shù)
C.工程型技術(shù)
D.非常規(guī)型技術(shù)

4.多項選擇題梅爾森和斯諾總結(jié)的組織結(jié)構(gòu)類型是()

A.防御型
B.探險型
C.分析型
D.反應(yīng)者型

5.多項選擇題根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度可以把技術(shù)劃分為()

A.單件小批量生產(chǎn)
B.大批量生產(chǎn)技術(shù)
C.流程生產(chǎn)技術(shù)
D.工藝型技術(shù)

最新試題

來自于員工個人的壓力因素包括()

題型:多項選擇題

社會經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn)贊成企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任,理由是()。

題型:多項選擇題

下列哪一種對管理人員培訓(xùn)方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類似的好處?()

題型:單項選擇題

將計劃分為程序性計劃和非程序性計劃,這是根據(jù)計劃的()進(jìn)行分類的。

題型:單項選擇題

隨著下屬成熟度由稍成熟轉(zhuǎn)向較成熟,領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格應(yīng)做下列哪一種調(diào)整?()

題型:單項選擇題

結(jié)構(gòu)性問題與非結(jié)構(gòu)性問題的判斷依據(jù)不包括()

題型:單項選擇題

有效的全球化經(jīng)營者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識與能力,它們是一個整體,其落腳點(diǎn)是()

題型:單項選擇題

如果按照計劃的明確性標(biāo)準(zhǔn)分類,“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”,這種計劃是()

題型:單項選擇題

非股權(quán)安排的主要特征是不以股權(quán)控制為目標(biāo),所涉及的財務(wù)風(fēng)險較小。下列幾種國際市場進(jìn)入方式中屬于非股權(quán)安排的有()

題型:多項選擇題

下列影響決策的因素中,不屬于決策主體因素的是()

題型:單項選擇題