單項選擇題企業(yè)內(nèi)部人力資源供應(yīng)，主要依靠管理人員和（）的不斷接續(xù)和替補。

A.技術(shù)人員
B.科學(xué)人員
C.專家人員
D.跳槽人員


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1.單項選擇題以下不屬于企業(yè)外部因素的是（）

A.人口政策及現(xiàn)狀
B.社會就業(yè)意識及擇業(yè)心理偏好
C.勞動力市場發(fā)育程度
D.員工辭職

2.單項選擇題影響員工供給的因素不包括（）

A.企業(yè)員工的自然流失
B.外部調(diào)動
C.內(nèi)部流動
D.勞動力市場發(fā)育程度

4.單項選擇題當(dāng)企業(yè)的結(jié)構(gòu)比較簡單、職責(zé)清晰的時候，（）預(yù)測比較容易實施。

A.工作研究分析
B.德爾菲法
C.回歸分析法
D.情景描述法

5.單項選擇題通常用于環(huán)境變化或者組織變革時的人力資源需求預(yù)測分析的是（）

A.情景描述法
B.工作研究預(yù)測法
C.德爾菲法
D.回歸分析法