A、警告，記過
B、記大過，降級
C、撤職，留用察看
D、開除
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A、真實、準(zhǔn)確、完整、及時
B、客觀、全面、合理、規(guī)范
C、合法、合規(guī)、嚴(yán)謹(jǐn)、客觀
D、以上皆是
A、警告
B、記大過，開除
C、記過
D、解除勞動合同
A、貼現(xiàn)申請人統(tǒng)一授信額度內(nèi)
B、承兌人統(tǒng)一授信額度內(nèi)
C、承兌人可用授信額度不足，可占用貼現(xiàn)申請人授信額度，但必須與貼現(xiàn)申請人開戶行協(xié)商同意
D、貼現(xiàn)申請人可用授信額度不足，可占用承兌人授信額度，但必須與承兌人開戶行協(xié)商同意
A、超授信額度辦理信貸業(yè)務(wù)
B、不受授信理論值的限制
C、先用信、后授信
D、仍要在授信額度內(nèi)辦理信貸業(yè)務(wù)
A、先授信，后用信
B、先用信，后授信
C、不授信，可用信
D、用信后，再授信
最新試題
嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，有下列情形之一的，給予解除勞動合同處理：（）。
發(fā)現(xiàn)國家秘密已經(jīng)泄露或者可能泄露時，瞞報、遲報以致影響查處工作，未立即采取補(bǔ)救措施或妨礙及時采取補(bǔ)救措施的，給予有關(guān)責(zé)任人員警告至記大過處分。
違反規(guī)定使用行政印章或者強(qiáng)迫他人違規(guī)用印，造成不良后果的，給予有關(guān)責(zé)任人員記過至撤職處分。
違反規(guī)定制作、收發(fā)、傳遞、發(fā)布、攜帶、復(fù)制、摘抄、保管和銷毀國家秘密、農(nóng)業(yè)銀行商業(yè)秘密的文件、資料，造成不良后果的，給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。
私自偽造、刻制行政印章的，給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。
由于安全防范、技術(shù)措施不到位，導(dǎo)致農(nóng)業(yè)銀行重要商業(yè)秘密信息泄露的，給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。
違反防暴槍管理規(guī)定使用槍支的；給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。
將應(yīng)當(dāng)歸檔的文件、資料等據(jù)為己有，拒絕交檔案部門歸檔的；給予有關(guān)責(zé)任人員警告至撤職處分。
未審核車輛保險單據(jù)，致使車輛脫保造成損失的，給予有關(guān)責(zé)任人員警告至記大過處分。
擅自銷毀或涂改、偽造檔案，造成嚴(yán)重后果的，給予有關(guān)責(zé)任人員記大過至開除處分。