A、創(chuàng)新權(quán)
B、計(jì)劃?rùn)?quán)
C、管理權(quán)
D、分配權(quán)
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A、市場(chǎng)實(shí)體
B、經(jīng)濟(jì)實(shí)體
C、市場(chǎng)單位
D、經(jīng)濟(jì)單位
A、效率
B、效益
C、利益
D、利潤(rùn)
A.間接
B.直接
C.主動(dòng)
D.被動(dòng)
A、生產(chǎn)關(guān)系
B、社會(huì)
C、生產(chǎn)力
D、經(jīng)濟(jì)
A、獲利
B、銷售
C、流通
D、售后
最新試題
勞動(dòng)定額是在一定時(shí)間和一定條件下制定的，因此，勞動(dòng)定額水平的先進(jìn)合理性也是相對(duì)的，而不是一成不變的。
統(tǒng)計(jì)報(bào)表是一種調(diào)查方式。
統(tǒng)計(jì)報(bào)表調(diào)查方式的缺點(diǎn)是：報(bào)表種類多，填報(bào)單位負(fù)擔(dān)過重。
標(biāo)志可分為特征標(biāo)志和數(shù)量標(biāo)志。
備查賬是指對(duì)某些在序時(shí)賬和分類賬中未能記載的事項(xiàng)做補(bǔ)充登記，作為備查記錄的一種賬簿。
勞動(dòng)定額是企業(yè)勞動(dòng)管理的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作。
統(tǒng)計(jì)報(bào)表調(diào)查方式的特點(diǎn)是：自下而上頒發(fā)統(tǒng)計(jì)調(diào)查報(bào)表，基層單位自上而下逐級(jí)上報(bào)統(tǒng)計(jì)資料。
勞動(dòng)定員量指的是用人的質(zhì)量和數(shù)量。
統(tǒng)計(jì)調(diào)查方法是指向調(diào)查單位搜集原始資料時(shí)采用的方法。
企業(yè)實(shí)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的關(guān)鍵，是如何處理好職工勞動(dòng)支出與勞動(dòng)報(bào)酬的關(guān)系，為此，必須搞好勞動(dòng)定員工作。