A.沒有上下級(jí)
B.沒有規(guī)章制度
C.沒有資金
D.沒有固定人員
E.沒有工作場(chǎng)所
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.組織規(guī)模小
B.組織規(guī)模大
C.管理工作簡(jiǎn)單
D.管理工作復(fù)雜
E.生產(chǎn)品種單一
A.直線型組織
B.職能型組織
C.直線職能型組織
D.事業(yè)部
E.矩陣結(jié)構(gòu)
A.直線型組織
B.職能型組織
C.直線職能型組織
D.事業(yè)部
E.虛擬公司
A.組織的戰(zhàn)略
B.組織面臨的環(huán)境
C.組織的規(guī)模
D.組織運(yùn)用的技術(shù)
E.部門之間的依存關(guān)系
A.確定組織結(jié)構(gòu)
B.確定組織特征
C.確定組織文化
D.確定組織各項(xiàng)規(guī)章制度
E.設(shè)計(jì)組織各類職能部門及其職權(quán)
最新試題
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)()
來自于員工個(gè)人的壓力因素包括()
管理學(xué)上的雙子星座是()
隨著下屬成熟度由稍成熟轉(zhuǎn)向較成熟,領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格應(yīng)做下列哪一種調(diào)整?()
以下屬于差異化戰(zhàn)略實(shí)施方式的是()
在對(duì)組織進(jìn)行微觀環(huán)境分析時(shí),需重點(diǎn)考慮的兩個(gè)因素是()
企業(yè)在選擇招聘方式時(shí)需要考慮的因素是()
結(jié)構(gòu)性問題與非結(jié)構(gòu)性問題的判斷依據(jù)不包括()
斯金納的強(qiáng)化論只研究()之間的關(guān)系,而不是突出激勵(lì)的內(nèi)容和過程。
在計(jì)劃的類型中,涉及產(chǎn)品新品種開發(fā)的計(jì)劃有()