單項選擇題培訓費用一般只計算()的費用。

A.授課
B.指導訓練
C.材料消耗
D.直接發(fā)生


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1.單項選擇題培訓地點的選擇主要考慮(),應(yīng)當有利于培訓的有效實施。

A.培訓的時間
B.培訓的內(nèi)容
C.培訓的方式
D.培訓的效果

2.單項選擇題勞務(wù)培訓目標的制定不僅對培訓活動具有指導意義,而且是培訓評估的一個()

A.重要條件
B.重要途徑
C.重要依據(jù)
D.重要前提

3.單項選擇題崗位操作技能訓練可依托()根據(jù)生產(chǎn)實際組織進行。

A.相關(guān)院校
B.職業(yè)學校
C.培訓機構(gòu)
D.施工現(xiàn)場

4.單項選擇題勞務(wù)人員培訓必須面向()和時代。

A.未來
B.當下
C.市場
D.企業(yè)

5.單項選擇題勞務(wù)培訓應(yīng)有助于企業(yè)管理工作的()

A.開展
B.落實
C.傳達
D.有序和優(yōu)化

6.單項選擇題在勞務(wù)培訓中應(yīng)將()的訓練融入知識技能的學習中。

A.人格素質(zhì)
B.職業(yè)道德
C.法律法規(guī)
D.安全意識

7.單項選擇題從勞務(wù)培訓的難易程度來看,()的培訓更為困難。

A.理論知識
B.態(tài)度
C.操作技能
D.職業(yè)道德

8.單項選擇題一個完整的勞務(wù)培訓計劃必須滿足()的需求。

A.老師和學員
B.公司和項目部
C.上級和下級
D.組織及員工

9.單項選擇題培訓計劃的制定是一個復雜的()

A.工作
B.整體
C.系統(tǒng)工程
D.環(huán)節(jié)

10.單項選擇題勞務(wù)培訓需求分析報告結(jié)論要以調(diào)查的信息為()

A.條件
B.方針
C.依據(jù)
D.目標

最新試題

并非所有在北京市范圍內(nèi)施工的勞務(wù)分包隊伍都要進行普法維權(quán)教育并報主管部門備案。

題型:判斷題

計件工資是根據(jù)勞動者生產(chǎn)的合格產(chǎn)品數(shù)量或完成的工作量,依據(jù)企業(yè)內(nèi)部確定的計件工資單價計算并支付工資。

題型:判斷題

除了國家機關(guān)和社會組織(如證監(jiān)會、保監(jiān)會、銀監(jiān)會)外,我國境內(nèi)的所有用人單位都應(yīng)當參加工傷保險,繳納工傷保險費。

題型:判斷題

按照《勞動和社會保障部關(guān)于工傷保險費率問題的通知》的現(xiàn)行規(guī)定,用人單位屬一類行業(yè)的,按行業(yè)基準費率繳費,不實行費率浮動;用人單位屬二、三類行業(yè)的,費率實行浮動。

題型:判斷題

項目部按照相關(guān)要求,將施工現(xiàn)場分為施工區(qū)和生活區(qū),并進行獨立的開放管理。

題型:判斷題

施工勞動力的類型主要有企業(yè)自有工人、勞務(wù)企業(yè)工人和勞務(wù)派遣工人3種類型。

題型:判斷題

企業(yè)對于員工應(yīng)掌握的知識培訓課程應(yīng)由人力資源管理部門和主管部門共同完成,分工協(xié)作并相互督促。

題型:判斷題

因國際貨物買賣合同和技術(shù)進出口合同爭議提起訴訟或者申請仲裁的期限為5年,自當事人知道或者應(yīng)當知道其權(quán)利受到侵害之日起計算。

題型:判斷題

產(chǎn)量定額是指在一定的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)組織條件下,某工種、某種技術(shù)等級的工人小組或個人,在單位時間內(nèi)(工日)應(yīng)完成合格產(chǎn)品的數(shù)量。

題型:判斷題

請從勞務(wù)管理角度分析該事件中各方處理不妥的地方,并給出規(guī)范勞務(wù)管理、防止極端群體性事件發(fā)生的建議。

題型:問答題