單項選擇題下面領(lǐng)導(dǎo)者的做法不正確的是()。

A.劉總在要求員工時總是以身作則
B.李總對工作充滿熱情,并用自己的熱情去感染員工
C.孫經(jīng)理覺得自己可以沒有激情,但團(tuán)隊成員必須充滿激情
D.張經(jīng)理非常信任自己的下屬,努力提供條件幫助他們完成任務(wù)


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項選擇題()的方式不能夠消除溝通中的障礙。

A.善于與交往者建立友好的關(guān)系
B.善于聆聽,從而理解他人的觀點
C.善于打探對方的私人生活信息
D.善于提出問題,以期獲得更廣泛的了解

2.單項選擇題授權(quán)的好處不包括()。

A.下屬滿懷信心,知道如何去做
B.上級管理者不必為工作的結(jié)果承擔(dān)最終責(zé)任
C.下屬具有強(qiáng)烈的主人翁責(zé)任感
D.下屬能夠按時完成任務(wù)

3.單項選擇題專業(yè)性很強(qiáng)的項目適合采用的組織結(jié)構(gòu)是()。

A.直線職能制
B.事業(yè)部制
C.矩陣制
D.網(wǎng)絡(luò)制

4.單項選擇題確定管理層次時,重點考慮()。

A.組織規(guī)模
B.生產(chǎn)成本
C.人員知識結(jié)構(gòu)
D.規(guī)章制度

5.單項選擇題影響因素管理幅度因素不包括()。

A.人員素質(zhì)
B.工作性質(zhì)
C.組織溝通
D.主管人員性別