A.組織應(yīng)確定、提供并維護(hù)過(guò)程運(yùn)行所需要的環(huán)境,以獲得合格產(chǎn)品和服務(wù)
B.過(guò)程運(yùn)行環(huán)境可能是人文因素與物理因素的結(jié)合
C.不同組織,因提供的產(chǎn)品和服務(wù)不同,過(guò)程運(yùn)行所需的環(huán)境也是不同的
D.以上都對(duì)
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D.過(guò)程設(shè)備的軟件
A.質(zhì)量和服務(wù)要求
B.生產(chǎn)過(guò)程及其資源
C.接收準(zhǔn)則
D.質(zhì)量方針
A.與產(chǎn)品和服務(wù)有關(guān)要求的評(píng)審
B.供方的評(píng)審
C.合同規(guī)定要求的評(píng)審
D.設(shè)計(jì)評(píng)審
A.設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)評(píng)審
B.設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)驗(yàn)證
C.設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)確認(rèn)
D.設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)的策劃
A.與組織的宗旨和戰(zhàn)略方向相關(guān)并影響其質(zhì)量管理體系實(shí)現(xiàn)預(yù)期結(jié)果能力的外部和內(nèi)部問(wèn)題
B.與組織質(zhì)量管理體系有關(guān)的利益相關(guān)方的要求
C.組織質(zhì)量管理體系覆蓋的產(chǎn)品和服務(wù)
D.任何不適用要求的正當(dāng)理由
A.法律法規(guī)
B.技術(shù)因素
C.競(jìng)爭(zhēng)、市場(chǎng)
D.文化、社會(huì)和經(jīng)濟(jì)因素
A.相關(guān)方會(huì)對(duì)組織持續(xù)提供符合顧客要求和適用法律法規(guī)要求的產(chǎn)品和服務(wù)的能力產(chǎn)生影響或潛在影響
B.組織應(yīng)確定哪些相關(guān)方與質(zhì)量管理體系有關(guān),以及相關(guān)的的要求
C.組織應(yīng)監(jiān)視相關(guān)方及其要求的相關(guān)信息
D.組織應(yīng)評(píng)審相關(guān)方及其要求的相關(guān)信息
A.支持過(guò)程運(yùn)行所需的文件
B.確認(rèn)其過(guò)程按策劃進(jìn)行所需的文件
C.第三方認(rèn)證所需的文件
D.滿(mǎn)足法定要求所需的文件
A.確定組織各職能和層次的職責(zé)和權(quán)限
B.確保制定質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)
C.提供資源
D.實(shí)施管理評(píng)審
A.形成文件,可獲得并保持
B.在組織內(nèi)得到溝通、理解和應(yīng)用
C.適宜時(shí),可向有關(guān)相關(guān)方提供
D.定期評(píng)審
最新試題
依據(jù)GB/T19001-2015標(biāo)準(zhǔn)對(duì)人員意識(shí)的要求,組織應(yīng)確保其控制范圍內(nèi)的相關(guān)工作人員知曉()
關(guān)于內(nèi)部審核,以下說(shuō)法正確的是()
組織對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)期間以及后續(xù)所做的更改應(yīng)(),以便避免不利影響,確保符合要求。
形成文件的信息的價(jià)值包括()
關(guān)于應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇的措施,說(shuō)法正確的是()
精密儀表制造中從事影響質(zhì)量管理體系績(jī)效和有效性的人員不包括()
運(yùn)行的策劃包括()
組織應(yīng)()過(guò)程運(yùn)行所需的基礎(chǔ)設(shè)施,以獲得合格產(chǎn)品和服務(wù)。
GB/T19001-2015標(biāo)準(zhǔn)中7.1.4“過(guò)程運(yùn)行環(huán)境”不包括()
進(jìn)行運(yùn)行的策劃時(shí),應(yīng)()