單項選擇題根據(jù)《員工績效管理辦法》,員工績效考核不勝任,在考核完成一個月內(nèi)需同時啟動()。
A.績效改進計劃
B.績效提升計劃
C.績效合理化建議
D.工作改進計劃
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1.單項選擇題以下選項中,不是績效考核的目的的是()。
A.激勵員工
B.對員工的錯誤予以懲罰
C.確認發(fā)展需要以改進績效
D.為人員規(guī)劃提供有關(guān)組織能力的基本管理知識
2.單項選擇題已通過基礎(chǔ)知識評估考試,代理班組長實際工作評估至少()個月才能填寫《班組長選拔評估表》。
A.一年
B.半年
C.三個月
D.一個月
3.單項選擇題崗位人機工程需進行二級評估時由誰來確定()。
A.工段長
B.班組長
C.安全工程師
D.值班經(jīng)理
4.單項選擇題下列哪些行為不屬于安全健康的行為是()。
A.正確穿戴PPE
B.按照SOS操作
C.車間內(nèi)部車輛以30公里/小時行駛
D.集中精神
5.單項選擇題區(qū)域安全自評至少多久進行一次()。
A.兩年
B.一年
C.六個月
D.一個月
最新試題
總裝車間員工比要求多打一次扭力屬于哪種浪費()。
題型:單項選擇題
節(jié)拍指示線中,F(xiàn)PS線用哪種顏色表示()。
題型:單項選擇題
小明說:我的SOS要求有互檢動作,我隨便在哪一步檢查,只要做了就可以了。
題型:判斷題
人機工程問題1天內(nèi)無法解決,而在2天內(nèi)可以解決時,該問題最高應(yīng)該升級到()。
題型:單項選擇題
小明說:超速就是我的操作速度比流水線的速度快。
題型:判斷題
班組暗燈分析的頻次為()。
題型:單項選擇題
已知SIP站的IRAS表上記錄13:00發(fā)現(xiàn)中排座椅螺栓漏打1顆(此操作為終線工段完成),5臺,請問在當天幾點前終線工段工段長必須到SIP響應(yīng)并IRAS表上填寫響應(yīng)人級響應(yīng)時間()。
題型:單項選擇題
為了有效利用物流人力和設(shè)備,要求最少每()做一次人力和設(shè)備成本分析。
題型:單項選擇題
SOS的《安全、質(zhì)量事故記錄表》只需保留一年之內(nèi)的信息。
題型:判斷題
SPQA是從()的角度進行評審。
題型:單項選擇題