單項選擇題()是動力的本源。
A.組織目標(biāo)
B.個人目標(biāo)
C.個人需要
D.組織需要
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題一般來講,人生的追求具有()。
A.階段性
B.經(jīng)濟性
C.自我實現(xiàn)性
D.復(fù)雜性
2.單項選擇題“企業(yè)員工都是追求利潤最大化的”這句話說明()的假設(shè)。
A.社會人
B.復(fù)雜人
C.自我實現(xiàn)人
D.經(jīng)濟人
3.單項選擇題組織文化一般分()個層次。
A.1
B.2
C.3
D.4
4.單項選擇題馬斯洛”需要層次理論”是()年提出的。
A.1942
B.1943
C.1945
D.1946
5.單項選擇題“需要層次理論”是()提出的。
A.盧因
B.弗隆
C.馬斯洛
D.麥克利蘭
最新試題
關(guān)于人際溝通的過程中必須注意的特點是()。
題型:多項選擇題
群體沖突的原因可能包括()
題型:多項選擇題
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關(guān)系的感知?()
題型:單項選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時,會增加相互依賴性,可能會形成一個凝聚力強的群體和管理層進(jìn)行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎(chǔ)。
題型:單項選擇題
群體決策過程中,為了避免群體極化,應(yīng)該采取以下哪種措施?()
題型:單項選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括()。
題型:多項選擇題
以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過程模型的是()
題型:單項選擇題
團隊的作用在于()。
題型:多項選擇題
通過目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢動機并按組織所需要的方式行動,關(guān)于目標(biāo),以下說法不準(zhǔn)確的是()
題型:單項選擇題
以下哪個理論提出了激勵的四個因素?()
題型:單項選擇題