《員工行為守則》從以下哪些方面對員工行為進行了規(guī)范？（）

銀行員工遇到以下特殊情況時，正確的處理方式為：（）

以下對農(nóng)業(yè)銀行內(nèi)部秘密含義理解正確的是：（）

員工的從業(yè)活動應當始終以客戶為中心，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務，做到：（）

銀行員工應提高服務意識和服務質(zhì)量，倡導“嚴格、規(guī)范、謹慎、誠信、創(chuàng)新”的十字行風，在各項服務中做到：（）

《銀行業(yè)從業(yè)人員職業(yè)操守》中有關(guān)同事關(guān)系規(guī)定，哪些是正確的？（）

利益沖突是指農(nóng)業(yè)銀行員工同時對于農(nóng)業(yè)銀行與某些個人、集團或組織以及某種事物在忠誠度和利害關(guān)系上發(fā)生矛盾的現(xiàn)象。利益沖突最典型的表現(xiàn)形式是：（）

員工在接洽業(yè)務或會見到訪客戶時應講究文明禮貌，集中體現(xiàn)在：（）

下列選項屬于失泄密表現(xiàn)的有：（）

農(nóng)業(yè)銀行董事、監(jiān)事、高級管理人員與農(nóng)業(yè)銀行發(fā)生利益沖突，致使農(nóng)業(yè)銀行利益受損，依照《公司法》，行為人應該承擔哪些責任？（）