A.制定企業(yè)年金基金戰(zhàn)略資產(chǎn)配置策略
B.對(duì)企業(yè)年金基金財(cái)產(chǎn)進(jìn)行投資
C.及時(shí)與托管人核對(duì)企業(yè)年金基金會(huì)計(jì)核算和估值結(jié)果
D.定期向受托人提交企業(yè)年金基金投資管理報(bào)告;定期向有關(guān)監(jiān)管部門(mén)提交開(kāi)展企業(yè)年金基金投資管理業(yè)務(wù)情況的報(bào)告
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A.建立企業(yè)年金基金企業(yè)賬戶(hù)和個(gè)人賬戶(hù)
B.記錄企業(yè)、職工繳費(fèi)以及企業(yè)年金基金投資收益,計(jì)算企業(yè)年金待遇
C.向企業(yè)和受益人提供企業(yè)年金基金企業(yè)賬戶(hù)和個(gè)人賬戶(hù)信息查詢(xún)服務(wù);向受益人提供年度權(quán)益報(bào)告
D.以上說(shuō)法都正確
A.選擇、監(jiān)督、更換賬戶(hù)管理人、托管人、投資管理人
B.安全保管企業(yè)年金基金財(cái)產(chǎn)
C.根據(jù)合同對(duì)企業(yè)年金基金管理進(jìn)行監(jiān)督
D.根據(jù)合同收取企業(yè)和職工繳費(fèi),向受益人支付企業(yè)年金待遇,并在合同中約定具體的履行方式
A.企業(yè)年金理事會(huì)由企業(yè)代表和職工代表等人員組成,也可以聘請(qǐng)企業(yè)以外的專(zhuān)業(yè)人員參加,其中職工代表不少于三分之一
B.企業(yè)年金理事會(huì)中的職工代表和企業(yè)以外的專(zhuān)業(yè)人員由職工大會(huì)、職工代表大會(huì)或者其他形式民主選舉產(chǎn)生
C.理事任期由企業(yè)年金理事會(huì)章程規(guī)定,但每屆任期不得超過(guò)三年。理事任期屆滿(mǎn),連選可以連任
D.以上說(shuō)法都正確
A.人力資源社會(huì)保障部批準(zhǔn)
B.中國(guó)銀監(jiān)會(huì)、證監(jiān)會(huì)或保監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)
C.中國(guó)銀監(jiān)會(huì)、證監(jiān)會(huì)或保監(jiān)會(huì)批準(zhǔn),再經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部備案
D.中國(guó)銀監(jiān)會(huì)、證監(jiān)會(huì)或保監(jiān)會(huì)批準(zhǔn),再經(jīng)所在社保統(tǒng)籌地區(qū)人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)批準(zhǔn)
A.會(huì)被用于清償A集團(tuán)的債務(wù)
B.會(huì)被用于清償B公司的債務(wù)
C.是否會(huì)被用于清償債務(wù)取決于與債權(quán)人談判的結(jié)果
D.不會(huì)被用于清償債務(wù)
A.政府部門(mén)的協(xié)作監(jiān)管制度
B.專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)相互監(jiān)督與合作制度
C.企業(yè)年金基金財(cái)產(chǎn)的獨(dú)立性
D.嚴(yán)格限制的投資范圍與投資額度
從經(jīng)濟(jì)環(huán)境來(lái)看,影響我國(guó)企業(yè)年金制度選擇的主要因素包括()。
①經(jīng)濟(jì)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展
②經(jīng)濟(jì)成分的多元化
③企業(yè)制度的多樣化
④經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的持續(xù)優(yōu)化
A.①②③
B.①③④
C.②③④
D.①②③④
最新試題
企業(yè)年金計(jì)劃建立階段,需完成①管理機(jī)構(gòu)選擇;②合同報(bào)備;③方案設(shè)計(jì)與方案確定;④合同談判和簽署;⑤方案報(bào)備等5項(xiàng)工作。以下關(guān)于企業(yè)年金計(jì)劃建立的流程順序說(shuō)法中,正確的是()。
中央企業(yè)由集團(tuán)統(tǒng)一建立企業(yè)年金計(jì)劃的,其企業(yè)年金計(jì)劃方案由()備案。
企業(yè)年金基金戰(zhàn)術(shù)資產(chǎn)配置是指投資管理人根據(jù)對(duì)市場(chǎng)的短期預(yù)測(cè),對(duì)受托人制定的戰(zhàn)略資產(chǎn)配置進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整和修正。關(guān)于戰(zhàn)術(shù)資產(chǎn)配置,以下說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。
企業(yè)年金受托人對(duì)托管人的監(jiān)督,主要內(nèi)容包括()。①企業(yè)年金基金資產(chǎn)保管的安全性②企業(yè)年金基金資金清算的準(zhǔn)確性和及時(shí)性③企業(yè)年金基金會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性④檢查托管人是否對(duì)投資管理人進(jìn)行有效監(jiān)督
關(guān)于受托人監(jiān)督其他管理人的非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查,主要方式包括()。①日常監(jiān)督②臨時(shí)報(bào)告制度③定期公開(kāi)通報(bào)制度④專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督
根據(jù)《企業(yè)年金基金管理辦法》(11號(hào)令)第五十四條,賬戶(hù)管理人應(yīng)當(dāng)采用金額計(jì)量方式進(jìn)行賬戶(hù)管理,根據(jù)企業(yè)年金基金單位凈值,按周或者按日足額記入企業(yè)年金基金企業(yè)賬戶(hù)和個(gè)人賬戶(hù)。
選擇企業(yè)年金基金運(yùn)作當(dāng)事人一般采取招標(biāo)的方式。規(guī)模較大、不愿公開(kāi)披露大量信息、計(jì)劃復(fù)雜且投資資產(chǎn)類(lèi)別較多的企業(yè)年金計(jì)劃更適合()。
選擇企業(yè)年金基金運(yùn)作當(dāng)事人,首先應(yīng)成立專(zhuān)門(mén)的評(píng)標(biāo)委員會(huì)。為使評(píng)標(biāo)委員會(huì)充分代表企業(yè)和職工的利益,并保障評(píng)標(biāo)的專(zhuān)業(yè)性和權(quán)威性,評(píng)標(biāo)委員會(huì)應(yīng)當(dāng)包括()。①企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)②企業(yè)財(cái)務(wù)、人事、工會(huì)人員代表③職工代表④外部邀請(qǐng)企業(yè)年金專(zhuān)家
企業(yè)年金基金監(jiān)管的前提和依據(jù)是比較完善的企業(yè)年金法律制度,以下屬于立法監(jiān)管事項(xiàng)的是()。①企業(yè)年金計(jì)劃的設(shè)立和執(zhí)照許可②有關(guān)稅收優(yōu)惠政策③行業(yè)自律公約④繳費(fèi)率的報(bào)告和批準(zhǔn)、財(cái)務(wù)審計(jì)要求⑤計(jì)劃治理主體和相關(guān)主體的資格許可
企業(yè)年金受托人內(nèi)部控制的具體原則包括()。①合法合規(guī)性原則②全面性原則③審慎性原則④適時(shí)性原則⑤穩(wěn)健性原則