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公共部門人力資源監(jiān)控與約束的差別主要在各自的側(cè)重點(diǎn)不同。()
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我國(guó)行政機(jī)關(guān)有權(quán)對(duì)公共部門及其工作人員進(jìn)行監(jiān)督,這種監(jiān)督是監(jiān)督體系中最重要、最經(jīng)常、最全面的監(jiān)督。()
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一般而言,公務(wù)員的工資水平往往處在社會(huì)平均工資的中等偏下水平。()
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