單項(xiàng)選擇題用人單位違反《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》,侵害女職工合法權(quán)益,造成女職工損害的,依法給予賠償;用人單位及其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員構(gòu)成犯罪的,依法追究()。

A.行政責(zé)任
B.刑事責(zé)任
C.民事責(zé)任


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4.單項(xiàng)選擇題用人單位違反本規(guī)定,侵害女職工合法權(quán)益的,女職工可以依法投訴、舉報(bào)、申訴,依法向()申請(qǐng)調(diào)解仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,依法向()提起訴訟。

A.勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁機(jī)構(gòu),人民法院
B.人力資源社會(huì)保障行政部門,檢查院
C.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門,人民法院

最新試題

為什么要簽訂女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同?

題型:?jiǎn)柎痤}

禁止安排()女職工在空氣中鉛及其化合物、汞及其化合物、苯、鎘、鈹、砷、氰化物、氮氧化物、一氧化碳、二硫化碳、氯、己內(nèi)酰胺、氯丁二烯、氯乙烯、環(huán)氧乙烷、苯胺、甲醛等有毒物質(zhì)濃度超過國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的場(chǎng)所作業(yè)。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

《勞動(dòng)合同法》規(guī)定企業(yè)職工與用人單位可以訂立哪些專項(xiàng)集體合同?

題型:?jiǎn)柎痤}

用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)為哺乳期女職工安排()小時(shí)哺乳時(shí)間;女職工生育多胞胎的,每多哺乳1個(gè)嬰兒每天增加( )小時(shí)哺乳時(shí)間。職工,用人單位不得延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜班勞動(dòng)。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

女職工(含男職工配偶)因生育或職工實(shí)施計(jì)劃生育手術(shù)在異地發(fā)生的醫(yī)療費(fèi),如何結(jié)算?

題型:?jiǎn)柎痤}

女職工產(chǎn)假期間的生育津貼,對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的,按照()的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付;對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的,按照()的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

禁止安排女職工從事體力勞動(dòng)強(qiáng)度分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)中規(guī)定的()體力勞動(dòng)強(qiáng)度的作業(yè)。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

什么是女職工的婚姻家庭權(quán)益?

題型:?jiǎn)柎痤}

為什么要對(duì)女職工的特殊利益保護(hù)作出專門規(guī)定?

題型:?jiǎn)柎痤}

用人單位違反《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》附錄第一條、第二條規(guī)定的,由縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責(zé)令限期改正,按照受侵害女職工每人()的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算,處以罰款。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題