單項選擇題我國公務員的人員分類實行（）制度。
A.能力分類
B.品位分類
C.職位分類
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題（）主要了解對領導班子和領導干部工作成效與形象的社會評價。
A.民主測評
B.民意調查
C.實績分析
2.單項選擇題公務員的工資中，（）是為了保證工作人員及其家屬基本生活的需要，不區(qū)分職務高低。
A.職務工資
B.級別工資
C.工齡工資
D.基礎工資
3.單項選擇題部外制指在政府系統(tǒng)之外，設立獨立的人事主管機關，全權掌握一切人事行政大權的管理體制。其優(yōu)點是（）。
A.通過獨立的人事行政主管機關的監(jiān)督，使公務員的地位和權力得到法律保障，做到安心任事
B.人事機構與行政機關在職權上沒有沖突，工作上沒有重復，有利于協(xié)調一致，提高行政效率
C.考試權獨立行使，公平客觀，不受政黨爭斗的影響，行政首長不能私自任用親信，可使公平競爭的原則得到保障
4.單項選擇題（）年我國進行的行政管理體制改革中提出了干部隊伍“四化”（即革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化）的方針。
A.1980
B.1982
C.1988
5.單項選擇題以下選項中表述不恰當的是（）。
A.決策標準首先取決于決策是否正確
B.決策標準不能首先考慮下屬是否接受
C.決策標準要首先考慮下屬是否接受
最新試題
企業(yè)的高層管理團隊最好由（）組成。
題型：單項選擇題
（）是領導職能中引導功能的根本任務。
題型：單項選擇題
領導群體結構科學化特性中的（）即依據人事相符的原則，根據工作性質、任務、職責范圍，合理確定領導集體成員的職數。
題型：單項選擇題
領導群體結構科學化特性中的（）即根據班子成員的專業(yè)、年齡特點、智力優(yōu)勢、性格特征等，將其安排到最適合發(fā)揮特長的工作崗位。
題型：單項選擇題
從領導活動的成敗及其效果來說，（）是領導的首要特征。
題型：單項選擇題
（）職能，是指在群體目標確定后，采取一系列的措施，建立和運用組織結構的過程。
題型：單項選擇題
（）是一個組織或團體的領導核心。
題型：單項選擇題
（）是領導者身份的標志，并由此產生引導、率領、指揮、協(xié)調、監(jiān)督、教育等基本職能。
題型：單項選擇題
領導活動具有（），即領導活動和領導目標的關系是間接的。
題型：單項選擇題
領導行為四分圖理論中“結構維度”是以（）為中心。
題型：單項選擇題