A.“密室觀天”—“井底觀天”—“隙孔望天”—“庭中觀天”—“曠野觀天”
B.“密室觀天”—“隙孔望天”—“庭中觀天”—“井底觀天”—“曠野觀天”
C.“密室觀天”—“庭中觀天”—“井底觀天”—“隙孔望天”—“曠野觀天”
D.“密室觀天”—“隙孔望天”—“井底觀天”—“庭中觀天”—“曠野觀天”
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A.個(gè)人生產(chǎn)力，每一名員工生產(chǎn)多少價(jià)值，為企業(yè)賺回多少錢
B.設(shè)備更新，三年、五年小零件更新實(shí)現(xiàn)新的功能，不是更換新的設(shè)備
C.技術(shù)訓(xùn)練，操作工人的技術(shù)訓(xùn)練
D.以上答案都正確
A.消除失業(yè)造成的乞丐盲流，安定社會(huì)秩序
B.消除因失業(yè)而造成的小偷大盜，安定社會(huì)及道德人心
C.消除因失業(yè)而發(fā)動(dòng)（或參與）政治動(dòng)亂的反叛分子，安定社會(huì)、人心及政治體系
D.以上答案都對(duì)
A.住宅業(yè)
B.娛樂(lè)業(yè)
C.健康事業(yè)
D.以上都包括
A.維護(hù)員工的合法權(quán)利
B.雇員從事雇傭活動(dòng)時(shí)受損害應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任
C.保障員工就業(yè)
D.定期或不定期培訓(xùn)員工
E.雇員從事雇傭活動(dòng)時(shí)致第三人受損害應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任
A.營(yíng)造良好的工作環(huán)境
B.雇員從事雇傭活動(dòng)時(shí)受損害應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任
C.保障員工就業(yè)
D.定期或不定期培訓(xùn)員工
E.雇員從事雇傭活動(dòng)時(shí)致第三人受損害應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任
最新試題
代理商根據(jù)商品推銷額比例公平合理地收?。ǎ股a(chǎn)者樂(lè)于接受。
（）是一種發(fā)展企業(yè)內(nèi)部?jī)?yōu)勢(shì)與利用外部機(jī)會(huì)的戰(zhàn)略。
代理商的優(yōu)勢(shì)有，代理商（），與各種客戶有著良好的關(guān)系。
委托人將某種具有證明代理權(quán)意義的文件交付于他人，他人以這種文件使第三人相信其有代理權(quán)，而與之進(jìn)行商業(yè)活動(dòng)。這種行為屬于（）。
經(jīng)濟(jì)環(huán)境分析不包括下列（）方面。
以下哪項(xiàng)不是單一經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的優(yōu)點(diǎn)（）。
在分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的假設(shè)時(shí)，最重要的是分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的三種假設(shè)，其中不包括（）。
企業(yè)實(shí)行多元化戰(zhàn)略的外部動(dòng)因不包括（）。
企業(yè)實(shí)行多元化戰(zhàn)略的內(nèi)部動(dòng)因不包括（）。
去農(nóng)業(yè)銀行交本月的電話費(fèi)屬于哪種結(jié)算方式（）。