A.分析會計部門的控制措施，包括對政策和程序的遵守情況進行測試。
B.評估組織和部門架構，包括評估與財務事項有關的流程。
C.審計日常財務報告，包括分析所選賬目是否遵守一般公認的會計原則。
D.評估會計部門的效率和效果，包括對會計人員進行時間和行動研究。
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你可能感興趣的試題
A.內部審計人員和外部審計人員之間可以共享信息
B.內部審計師可以獲取外部審計師的工作底稿，把外部審計的工作可靠地運用到內部審計工作中，并且內部審計人員有責任保證工作底稿不被泄露
C.外部審計師工作底稿的所有權和保密性不妨礙內部審計人員的查閱
D.由于年度審計是對外部審計師工作的協助，所以內部審計師可以不遵守《標準》
A.確保在規(guī)定時間內完成
B.報告了該部門的控制薄弱環(huán)節(jié)，并提出相關的建議
C.符合審計報告的編制要求
D.公正、不偏不倚、不帶偏見
A.硬件界面往往不夠友好
B.很多信息系統項目會在合同之外發(fā)生追加成本
C.賣方有可能出現停業(yè)，終止為其產品提供技術支持
D.只有信息系統審計人員能夠確認系統控制措施是否恰當
A.檢查和評估公司執(zhí)行的作業(yè)
B.評估內部控制系統的充分性和有效性
C.有效地管理內部審計活動，為組織增加價值
D.設計并實施恰當的控制措施
A.替代系統應用后的復核程序
B.降低系統開發(fā)預算總成本
C.系統正式運行后的組織控制成本過高
D.大大降低設計過程中使用者的影響范圍
最新試題
如果內部審計師發(fā)現影響非常嚴重的問題，他足以要求管理層立刻解決，在與管理層進行信息溝通時所承擔的責任是什么，以下哪項做法正確（）Ⅰ.內審師應該繼續(xù)監(jiān)管該問題直至問題解決Ⅱ.一旦執(zhí)行了正確的做法，內審師應該重新審計該問題以保證這次更正是有效的Ⅲ.該問題必須在審計完成之前報告給高管或審計組Ⅳ.內審師必須保證該體系與單位的政策和程序一致
在以下管理層的要求中，哪項在正常審計范圍內（）
在關于健康和安全政策的審計業(yè)務中，內部審計師認為員工受傷率過高的問題涉及管理目標，并建議采取同時符合原目標和職業(yè)安全與健康管理局（OSHA）的要求的替代政策?？蛻粽J為實施該建議成本太高，認為內審師的替代措施不足。下面哪項是內部審計師最好的做法（）
因為某種原因，內部審計師A接替了內部審計師B的工作繼續(xù)開展存貨的審計工作，為了保證審計工作的效果和效率，內部審計師A應該采取的措施是（）
某金融機構的內部審計師對貸款委員會批準的50筆貸款業(yè)務審計后發(fā)現，其中有5筆貸款超過了原來的批準額度。審計師采取下列哪項行動是合適的（）
由于管理階層下達了很多優(yōu)先順序高的請求，內部審計活動的資源不足以執(zhí)行年度審計計劃包含的所有承諾。首席審計執(zhí)行官最應該采取以下哪項措施（）
內部審計師在承接設計業(yè)績考評體系的咨詢工作時，以下哪項活動不能在該咨詢業(yè)務的過程中得到展開（）
以下哪種條件是成功的變革管理所必需的（）Ⅰ.果斷作出決定并采取必要措施Ⅱ.組織的傳統受到尊重Ⅲ.變革帶來提高或改良Ⅳ.內部和外部交流得到控制
某大型投資組織聘用了一位首席風險官（CRO），負責組織風險管理流程。以下哪些人應該對審計計劃中用到的風險進行優(yōu)先排序（）
為了協助改善企業(yè)的道德氛圍，內部審計部門采取以下哪種行動最為有效（）Ⅰ．對企業(yè)內部可能滋長不道德行為的正規(guī)和非正規(guī)流程進行檢查Ⅱ．對員工、供應商和客戶開展道德調查Ⅲ．評價員工對企業(yè)行為守則的了解程度和遵守情況