A.365天
B.180天
C.60天
D.30天
E.15天
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A.未取得護(hù)士執(zhí)業(yè)證書的人員
B.受行政處分期間的護(hù)士
C.未按規(guī)定辦理執(zhí)業(yè)地點(diǎn)變更手續(xù)的護(hù)士
D.執(zhí)業(yè)注冊(cè)有效期滿未延續(xù)注冊(cè)的護(hù)士
E.已取得執(zhí)業(yè)證書但未經(jīng)注冊(cè)的護(hù)士
A.真實(shí)性
B.動(dòng)態(tài)平衡性
C.共享性
D.依附性
E.時(shí)效性
A.共享性
B.真實(shí)性
C.依附性
D.多元性
E.科學(xué)性
A.手術(shù)病人信息管理
B.門診病人輸液管理
C.住院病人信息管理
D.住院病人醫(yī)囑處理
E.住院病人藥物管理
A.生物信息
B.數(shù)據(jù)信息
C.自然信息
D.社會(huì)信息
E.公開信息
最新試題
下列哪種不是造成臨床路徑的變異原因()
“滿意性質(zhì)量”階段的核心是()
定期組織消防培訓(xùn),體現(xiàn)了控制系統(tǒng)的什么特征()
六西格瑪管理的優(yōu)點(diǎn)有()
醫(yī)院新護(hù)士入職培訓(xùn)中,護(hù)理部主任介紹了醫(yī)院護(hù)理發(fā)展史、醫(yī)院護(hù)理前輩先進(jìn)事跡等,這屬于組織文化建設(shè)中的()
護(hù)理安全的核心內(nèi)容是()
患者的生命體征匯集著大量信息,既反映了患者身體情況,還反映了多種疾病的情況,這體現(xiàn)了護(hù)理信息的()
科室新任護(hù)士長(zhǎng)為改善科室氛圍建設(shè)積極向上的科室文化,對(duì)全科護(hù)士進(jìn)行逐一訪談了解護(hù)士需求、思想動(dòng)態(tài)、行為模式,這屬于組織文化建設(shè)步驟中的()
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護(hù)理部經(jīng)常對(duì)各科室的護(hù)理人員進(jìn)行培訓(xùn)考核,這屬于護(hù)理管理信息系統(tǒng)中的()