單項(xiàng)選擇題通過霍桑試驗(yàn)，梅奧在人際關(guān)系的研究上取得了一系列重要成果，其中他對人性的認(rèn)識是（）。
A.受雇傭人
B.經(jīng)濟(jì)人
C.社會人
D.復(fù)雜人
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1.單項(xiàng)選擇題最早提出“管理是由技術(shù)、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制五種職能為要素組成的活動過程”的管理學(xué)家是（）。
A.西蒙
B.德魯克
C.泰羅
D.法約爾
2.單項(xiàng)選擇題下列哪位管理者被稱為科學(xué)管理之父？（）
A.西蒙
B.德魯克
C.泰羅
D.法約爾
3.單項(xiàng)選擇題管理中的組織職能首先對管理人員的（）的管理。
A.管理水平
B.管理方法
C.管理質(zhì)量
D.管理勞動
4.單項(xiàng)選擇題保證企業(yè)中進(jìn)行一切活動符合所指定計(jì)劃和所下達(dá)的命令，這是管理的（）職能。
A.控制
B.組織
C.領(lǐng)導(dǎo)
D.決策
5.單項(xiàng)選擇題（）對于高層管理者最重要，對于中層管理者比較重要，對于基層管理者比較不重要。
A.技術(shù)技能
B.人際技能
C.概念技能
D.管理技能
最新試題
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下列哪一種對管理人員培訓(xùn)方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類似的好處？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
要使考評方案取得成效，必須讓那些受過專門評估培訓(xùn)的（）直接參與到方案實(shí)施中來。
題型：單項(xiàng)選擇題
組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào)，是因?yàn)槟繕?biāo)具有以下性質(zhì)（）
題型：多項(xiàng)選擇題
企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點(diǎn)是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
來自于員工個人的壓力因素包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
社會經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn)贊成企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任，理由是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
某企業(yè)制定的目標(biāo)是“在本會計(jì)年度終實(shí)現(xiàn)投資收益率10%”，這一目標(biāo)更能說明目標(biāo)的哪一個性質(zhì)？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
在按職能劃分的計(jì)劃中，（）是組織的主要計(jì)劃。
題型：單項(xiàng)選擇題
管理學(xué)上的雙子星座是（）
題型：多項(xiàng)選擇題