一個(gè)完整的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)不包括（）

計(jì)劃和控制的關(guān)系是密不可分的，常常相互交織在一起，互相依賴。

下列屬于古典的社會(huì)責(zé)任的觀點(diǎn)是（）

為了克服分工的弊端，組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是（）

管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是（）

在環(huán)境以及管理主體多樣性的條件下，不可能尋找到一種管理模式是永遠(yuǎn)有效的，不存在“最佳的”管理模式，只有特定管理環(huán)境之下最適用的管理方式。這體現(xiàn)了組織變革管理的（）觀點(diǎn)。

下面不屬于道德發(fā)展的層次是（）

下列人員中，以參謀身份從事管理的是（）

扁平結(jié)構(gòu)和錐形結(jié)構(gòu)的劃分反映了（）

下面哪一項(xiàng)不屬于領(lǐng)導(dǎo)的作用？（）