單項(xiàng)選擇題員工為了不失去多年投入所換來的待遇而不得不繼續(xù)留在組織內(nèi)的承諾體現(xiàn)了組織承諾中的（）成分
A.情感承諾
B.規(guī)范承諾
C.持續(xù)承諾
D.忠誠承諾
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1.單項(xiàng)選擇題下列哪一種行為體現(xiàn)了員工以主動(dòng)和建設(shè)性的方式表達(dá)不滿（）
A.離職
B.進(jìn)諫
C.忽略
D.忠誠
2.單項(xiàng)選擇題一個(gè)人對自己能否成功地完成某一特定任務(wù)所持的信心和期望的認(rèn)識是指個(gè)體的（）
A.自尊
B.自控
C.控制點(diǎn)
D.自我效能感
3.單項(xiàng)選擇題社會(huì)學(xué)習(xí)中把“看”轉(zhuǎn)化成“做”的過程叫做（）
A.注意過程
B.保持過程
C.動(dòng)力復(fù)制過程
D.強(qiáng)化過程
4.單項(xiàng)選擇題從經(jīng)典條件反射的原理來看，廣告代言人在廣告中起到的是（）的作用
A.條件刺激
B.非條件刺激
C.中性刺激
D.經(jīng)典刺激
5.單項(xiàng)選擇題“一朝被蛇咬，十年怕井繩”是一種（）現(xiàn)象
A.經(jīng)典條件反射
B.操作性條件反射
C.認(rèn)知學(xué)習(xí)
D.社會(huì)學(xué)習(xí)
最新試題
群體沖突的正面作用不包括以下哪個(gè)方面？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
關(guān)于人際溝通的過程中必須注意的特點(diǎn)是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí)，會(huì)增加相互依賴性，可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判，這是群體成員之間依賴感的（）基礎(chǔ)。
題型：單項(xiàng)選擇題
根據(jù)大五人格理論，下列哪項(xiàng)特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
下列哪一項(xiàng)不屬于能力的基本分類？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
期望理論中的“期望”是指個(gè)體對以下哪個(gè)關(guān)系的感知？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
群體沖突的原因可能包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
群體成員在各自探索的階段，他們對各自承擔(dān)什么樣的角色并不清楚，也不明確知道群體的目標(biāo)，這是群體的（）
題型：單項(xiàng)選擇題
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題