A.行政管理理論
B.官僚制理論
C.科學(xué)管理理論
D.系統(tǒng)管理理論
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你可能感興趣的試題
A.促進(jìn)橫向溝通
B.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人權(quán)力大于責(zé)任
C.有利于減少官僚主義現(xiàn)象
D.便于專家的高效配置
A、科層組織結(jié)構(gòu)
B、職能式組織結(jié)構(gòu)
C、線性組織結(jié)構(gòu)
D、扁平組織結(jié)構(gòu)
A.展示領(lǐng)導(dǎo)者外在表現(xiàn)而不是關(guān)注實(shí)際成就
B.關(guān)注實(shí)際成就，不注重外在表現(xiàn)
C.既關(guān)注外在表現(xiàn)又注重實(shí)際成就
D.既不關(guān)注外在表現(xiàn)也不注重實(shí)際成就
A.伯恩斯
B.達(dá)斯
C.阜南
D.加德納
A、交往頻率
B、態(tài)度相似性
C、外表吸引力
D、年齡
最新試題
群體決策過程中，為了避免群體極化，應(yīng)該采取以下哪種措施？（）
以下哪個(gè)理論提出了激勵(lì)的四個(gè)因素？（）
群體決策中，最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是（）
通過目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢(shì)動(dòng)機(jī)并按組織所需要的方式行動(dòng)，關(guān)于目標(biāo)，以下說法不準(zhǔn)確的是（）
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果，可用（）來界定。
以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過程模型的是（）
早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位？（）
以下哪個(gè)理論認(rèn)為，人們?cè)诠ぷ髦械臐M意和不滿主要是由保健因素和激勵(lì)因素引起的？（）
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
群體成員在各自探索的階段，他們對(duì)各自承擔(dān)什么樣的角色并不清楚，也不明確知道群體的目標(biāo)，這是群體的（）