A、國家機關(guān)
B、企事業(yè)單位
C、有雇工的個體工商戶
D、家庭
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A、籌集社會保險基金
B、給付社會保險待遇
C、制定社會保險政策
D、組織社會保險服務(wù)
A、經(jīng)辦機構(gòu)
B、基金運營機構(gòu)
C、監(jiān)督機構(gòu)
D、國家機關(guān)
下面屬于勞務(wù)工資核實的內(nèi)容的是（）。
①核實是否設(shè)立農(nóng)民工工資專用賬戶
②核實農(nóng)民工工資專用賬戶是否備案
③核實是否編制農(nóng)民工工資表并進(jìn)行公示和確認(rèn)
④核實務(wù)工人員工資是否實際支付
A、①②④
B、①③④
C、②③④
D、①②③④
A、勞務(wù)分包項目的標(biāo)的額小、項目數(shù)量大；
B、勞務(wù)分包項目投標(biāo)報價復(fù)雜；
C、勞務(wù)分包投標(biāo)報價要求高；
D、勞務(wù)分包招投標(biāo)操作周期短。
最新試題
本案中若總承包單位未按時結(jié)算的分包合同價款為33萬元，而勞務(wù)公司拖欠的工人工資是42.3萬元，則總包單位先行支付的金額為（）元。
實名制管理的重點是（）。
勞動合同的（）是勞動合同的核心部分，雙方當(dāng)事人必須認(rèn)真對待。
勞動合同中的協(xié)商約定保守商業(yè)秘密的條款中競業(yè)限制期不得超過（）。
本案中的勞務(wù)分包合同中合同價款的確定方式屬于（）。
本案中工人派代表與勞務(wù)公司先行協(xié)商的做法妥當(dāng)。
在勞務(wù)管理中，勞務(wù)人員個人工資臺賬資料包括（）。
與工藝特點無關(guān)的工作中斷所占有的時間，屬于必須消耗的時間。
根據(jù)建設(shè)部159號令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定，資質(zhì)證書有效期為（）。
下列屬于施工項目成本控制措施的是（）。