A.工作團(tuán)隊的設(shè)計
B.工作流程
C.工作崗位的設(shè)計
D.組織中的人力資源政策
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.具有挑戰(zhàn)性
B.明晰
C.可實現(xiàn)性
D.具體
A.穩(wěn)定變革
B.將變革退向縱深
C.創(chuàng)造變革的動力
D.指明改變的方向,實施變革,使成員形成新的態(tài)度和行為
A.協(xié)作的氣氛
B.企業(yè)家精神
C.團(tuán)隊意識
D.互動關(guān)系
A.教育和溝通
B.參與、促進(jìn)和支持
C.協(xié)商、操縱、收買和強(qiáng)制
D.妥協(xié)
A.資金到位
B.別的學(xué)校都建了網(wǎng)絡(luò)中心
C.國家支持
D.加強(qiáng)學(xué)校的硬件,滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)要求
最新試題
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
通過目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢動機(jī)并按組織所需要的方式行動,關(guān)于目標(biāo),以下說法不準(zhǔn)確的是()
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
群體成員在各自探索的階段,他們對各自承擔(dān)什么樣的角色并不清楚,也不明確知道群體的目標(biāo),這是群體的()
以下哪個階段是群體發(fā)展過程中的最初階段?()
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是()
決策制定的影響因素有哪些?()
下列哪項不是價值觀的功能?()
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
以下哪個理論認(rèn)為,人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵因素引起的?()