單項(xiàng)選擇題政府制定政策目的是（）

A.使收入分布更有效率
B.使收入分布更平等
C.最大化利用福利系統(tǒng)
D.最小化利用實(shí)物轉(zhuǎn)讓


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1.單項(xiàng)選擇題以下哪一項(xiàng)能夠解釋不同工人群體之間的工資差異？（）

A.通過(guò)教育獲得的人力資本
B.通過(guò)工作經(jīng)歷積累的人力資本
C.補(bǔ)償性差異
D.以上都能解釋工資差異

2.單項(xiàng)選擇題在衡量勞動(dòng)市場(chǎng)上歧視的真正數(shù)量時(shí)會(huì)存在的問(wèn)題之一是（）

A.沒(méi)法計(jì)算工資差異
B.沒(méi)法觀察工資差異在一段時(shí)間內(nèi)的變化
C.很難衡量工人之間的生產(chǎn)率差異
D.很難衡量女性的勞動(dòng)參與率

3.單項(xiàng)選擇題證據(jù)表明商人一般（）

A.只有在歧視使非法的時(shí)候才關(guān)心利潤(rùn)
B.比起獲取利潤(rùn)來(lái)說(shuō)對(duì)歧視更感興趣
C.沒(méi)辦法弄清歧視與利潤(rùn)之間的關(guān)系
D.比起歧視特定群體來(lái)說(shuō)對(duì)獲取利潤(rùn)更感興趣

4.單項(xiàng)選擇題市場(chǎng)上對(duì)雇主的歧視具有天然修正能力的是（）

A.司法審查的威脅
B.利潤(rùn)動(dòng)機(jī)
C.政治進(jìn)程
D.工會(huì)運(yùn)動(dòng)

5.單項(xiàng)選擇題如果一個(gè)雇主付給男性工人的工資高于女性工人，那么這個(gè)雇主（）

A.歧視女性但仍然最大化利潤(rùn)
B.沒(méi)有歧視女性
C.有可能歧視也有可能沒(méi)歧視女性
D.歧視女性且沒(méi)有最大化利潤(rùn)