單項選擇題反饋的目的是確定消息是否被()。
A.收到
B.收到和理解
C.值得發(fā)送
D.語言或非語言的
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1.單項選擇題日本管理者通常依賴于()溝通方式。
A.正式和書面的
B.正式和非書面的
C.非正式和口頭的
D.口頭和正式的
2.單項選擇題美國的管理者通常依賴于()溝通方式。
A.正式的和書面的
B.非正式的和非書面的
C.口頭的和非正式的
D.口頭的和正式的
3.單項選擇題男性和女性溝通風格的差異存在于()。
A.在每一種文化中
B.只在美國
C.只在西方文化中
D.只在亞洲文化中
4.單項選擇題當行話用于()時,就會產(chǎn)生問題。
A.在一個專業(yè)化、聯(lián)系緊密的群體內(nèi)
B.作為技術(shù)術(shù)語的簡化形式
C.在一個專業(yè)化、聯(lián)系緊密的群體外
D.在口語而不是書面語言中
5.單項選擇題在()的組織中,過濾更為普遍。
A.有機式
B.高度垂直
C.高度扁平
D.非機械式
最新試題
根據(jù)路徑―目標理論,可分為下列哪幾種領(lǐng)導方式?()
題型:多項選擇題
下列不屬于具體性計劃的優(yōu)點的是()
題型:單項選擇題
()組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu),以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ),在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務需要設(shè)立職能機構(gòu)和人員,協(xié)助其從事職能管理工作。
題型:單項選擇題
某公司為了提升公司形象,決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復雜程度,該公司可以考慮下列哪種類型的公司?()
題型:單項選擇題
以下哪個不是早期激勵理論的研究范疇?()
題型:單項選擇題
人的道德發(fā)展需要經(jīng)歷()個階段。
題型:單項選擇題
下面不屬于管理道德類型的是()
題型:單項選擇題
激勵理論認為人們對于工作的態(tài)度取決于()。
題型:單項選擇題
下列屬于社會經(jīng)濟觀的是()
題型:單項選擇題
下列屬于古典的社會責任的觀點是()
題型:單項選擇題