潛能開發(fā)有哪幾種機制？

人員素質(zhì)測評總體方案制定的要求：（）

《中華人民共和國職業(yè)分類大典》分為哪八個大類？

人員素質(zhì)測評的可行性原則要求，方案所涉及的實施方式和步驟，組織管理等，一定要與（）的實際情況相結(jié)合，必須切實可行。

面試環(huán)境的布置方法應滿足的要求有（）

在特定時間、地點所進行的，有預選精心設計的明確目的和程序的談話。談話的目的是了解應試人的素質(zhì)特征、能力狀況以及求職動機等方面的情況。這種特別的談話稱之為（）。

創(chuàng)新性獨創(chuàng)性特征屬于絕對意義上的獨創(chuàng)。

智商與情商是兩種不同的心理品質(zhì)，他們有什么區(qū)別？

思維具有哪些顯著特征？

面試場所和環(huán)境的安排，具體包括：（）。