單項(xiàng)選擇題工作態(tài)度與價(jià)值觀(guān)相比，其穩(wěn)定性相對(duì)()
A.較低
B.較高
C.相同
D.無(wú)法比較
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1.單項(xiàng)選擇題影響情感承諾的因素不包括()
A、工作挑戰(zhàn)性
B、目標(biāo)明確度
C、組織的公平性
D、員工個(gè)性特點(diǎn)
2.單項(xiàng)選擇題在員工表達(dá)不滿(mǎn)的方式中，既屬于“建設(shè)性的”又屬于“積極的”方式是()
A、辭職
B、提建議
C、忠誠(chéng)
D、忽視
3.單項(xiàng)選擇題()是經(jīng)過(guò)很長(zhǎng)一段時(shí)間才形成的,具有一定的穩(wěn)定性,但它也是不斷變化的,它的下降甚至比它的形成還要快。
A、工作滿(mǎn)意度
B、工作投入度
C、工作信任度
D、組織承諾
4.單項(xiàng)選擇題反映的是員工對(duì)繼續(xù)留在組織的義務(wù)感，員工由于受到了社會(huì)責(zé)任的影響而留在組織內(nèi)的承諾是()
A、規(guī)范承諾
B、情感承諾
C、繼續(xù)承諾
D、組織承諾
5.單項(xiàng)選擇題組織忠誠(chéng)度又稱(chēng)()
A、組織滿(mǎn)意度
B、組織投入度
C、組織承諾
D、組織信任
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改善工作滿(mǎn)意度的方法有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
工作滿(mǎn)意度受許多因素的影響，重要的有（）
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你對(duì)本案人事經(jīng)理的看法是（）
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在進(jìn)行滿(mǎn)意度調(diào)查時(shí)，該公司原本重點(diǎn)考察工作滿(mǎn)意度的（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
工作滿(mǎn)意度的特點(diǎn)包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題