A.學(xué)業(yè)成績
B.學(xué)業(yè)成就
C.職業(yè)興趣
D.職業(yè)指導(dǎo)
您可能感興趣的試卷
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A.學(xué)業(yè)成就
B.專業(yè)技能
C.技術(shù)等級
D.技術(shù)能力
A.代表性
B.間接性
C.一致性
D.相對性
A.能力素質(zhì)
B.興趣素質(zhì)
C.溝通能力
D.心理素質(zhì)
A.紙筆測試
B.投射測試
C.筆跡測試
D.職業(yè)興趣測試
A.要求
B.方法
C.刺激
D.數(shù)量
A.要求不嚴(yán)
B.材料難度過于簡單
C.試題不嚴(yán)密
D.文件類型過多
A.20
B.25
C.30
D.35
A.決戰(zhàn)勝負(fù)
B.評價階段
C.評估階段
D.階段小結(jié)
A.學(xué)業(yè)成就測試
B.職業(yè)興趣測試
C.職業(yè)能力測試
D.職業(yè)人格測試
E.投射測試
A.要對心理測試的實驗者進(jìn)行專業(yè)訓(xùn)練
B.要將心理測試與實踐經(jīng)驗相結(jié)合
C.要妥善保管心理測試結(jié)果
D.要作好使用心理測試方法的宣傳
E.要將心理測試的好處向?qū)嶒炚咝麄?/p>
最新試題
沙盤推演測評法評價階段考察的維度包括()等。
證明測試效度的方法主要有()。
公文筐測試的不足是()。
測試結(jié)果穩(wěn)定、可靠的特點不包括()。
現(xiàn)實型職業(yè)人格類型的人格特征包括()。
合理的企業(yè)經(jīng)營決策需要()等多方面的知識。
心理測試要達(dá)到測試的標(biāo)準(zhǔn)化,應(yīng)做到()。
職業(yè)人格類型包括()等。
沙盤推演測評法實戰(zhàn)模擬的要求是()。
管理型職業(yè)人格類型的職業(yè)特征包括()。