進(jìn)行崗位職務(wù)描述的信息搜集與文件設(shè)計(jì)可采用面談法，面談法的主要內(nèi)容是（）。

下列選項(xiàng)中，哪些是屬于信息職能維度的內(nèi)容()

崗位規(guī)范書(shū)的設(shè)計(jì)包括（）

（）是崗位分析維度文件的三大主要維度之一

崗位分析操作基本文件的內(nèi)容包括（）

崗位職務(wù)描述準(zhǔn)備階段的工作主要有（）

崗位職務(wù)描述的基本程序包括準(zhǔn)備階段、調(diào)查階段和總結(jié)階段三個(gè)階段。

（）是了解員工崗位信息最好的方法

崗位職務(wù)描述的分析階段是最為重要的階段，也稱為核心階段。

常見(jiàn)的崗位描述信息搜集方法有（）