A、歸因理論能夠提供領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)下屬行為進(jìn)行反應(yīng)的預(yù)測
B、歸因理論側(cè)重于描述各種領(lǐng)導(dǎo)行為
C、領(lǐng)袖魅力的領(lǐng)導(dǎo)(CharismatiC、leadership)理論是歸因理論的擴(kuò)展
D、在組織層面，歸因理論的框架解釋了人們?yōu)槭裁磧A向于把組織中絕對(duì)消極或絕對(duì)積極的工作績效歸因于領(lǐng)導(dǎo)
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你可能感興趣的試題
A、領(lǐng)導(dǎo)行為
B、下屬意見
C、參與決策
D、目標(biāo)一致
A、指導(dǎo)型
B、參與型
C、支持型
D、成就導(dǎo)向型
A、放任行為
B、關(guān)系行為
C、民主行為
D、任務(wù)行為
A、職位權(quán)力
B、情景因素
C、任務(wù)結(jié)構(gòu)
D、領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者的關(guān)系
A、低關(guān)懷維度
B、高結(jié)構(gòu)維度
C、低結(jié)構(gòu)維度
D、高關(guān)懷維度
最新試題
根據(jù)瑞丁的理論，哪一個(gè)是對(duì)仁慈專制者的描述？（）
如果領(lǐng)導(dǎo)有能力保持當(dāng)前的工作和下屬對(duì)工作的完成之間的平衡，這是哪種領(lǐng)導(dǎo)方式？（）
下列屬于領(lǐng)導(dǎo)理論的有（）
管理方格圖中（1，1）型一貧乏型管理的特點(diǎn)是（）
下列屬于現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的素質(zhì)的有（）
有著鼓勵(lì)下屬超越他們預(yù)期績效水平的能力，這樣的領(lǐng)導(dǎo)是（）。
民主式領(lǐng)導(dǎo)者的缺陷不包括（）。
如果管理者宣布自己的決策并征求意見，這是哪種領(lǐng)導(dǎo)方式？（）
根據(jù)瑞丁對(duì)管理者的描述，分立型應(yīng)該具有哪些特征？（）
戰(zhàn)略型領(lǐng)導(dǎo)者的特征是（）。