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A.總裁太固執(zhí)己見,獨(dú)斷專行
B.總裁是在仔細(xì)聽取了其他參謀人員的看法,并經(jīng)過深思熟慮后,認(rèn)定自己的方案是最滿意的,才做出決定
C.做決定時(shí)并非一定要少數(shù)服從多數(shù),真理有時(shí)握在少數(shù)人手里
D.B+C
A.公司的發(fā)展?jié)摿Σ淮?,因?yàn)楣臼チ藙?chuàng)業(yè)初期的活力。
B.公司已經(jīng)步入正軌,有了較健全的組織體系和制度規(guī)范。
C.無法做出判斷。
D.公司會(huì)面臨人才危機(jī)。
最新試題
解決直線與參謀間沖突的一個(gè)主要方法是__________。
非正式組織要求成員___________的壓力,往往也會(huì)束縛成員的個(gè)人發(fā)展。
直線關(guān)系是一種______和_______的關(guān)系,授予直線人員的是________和________權(quán)力。
下列關(guān)于直線和參謀說法正確的是______________________。
委員會(huì)的規(guī)模主要受到兩個(gè)因素的影響:____________和_____________。
企業(yè)的員工中有很多非正式組織。這些非正式組織的內(nèi)部凝聚力很強(qiáng),經(jīng)常利用工余時(shí)間活動(dòng)。對(duì)于這些非正式組織,企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)通常采用不聞不問的態(tài)度。他認(rèn)為工人在業(yè)余時(shí)間的活動(dòng)不應(yīng)該受到干預(yù),而且工人有社交的需要,他們之間形成非正式組織是很正常的事情。你如何評(píng)價(jià)該領(lǐng)導(dǎo)的看法:_________________。
下列關(guān)于非正式組織不正確的說法是________________。
組織中的管理人員是以___________和__________兩類不同的身份來從事管理工作的。
某汽車公司總裁準(zhǔn)備開發(fā)一個(gè)新的產(chǎn)品,為此而召集他的參謀人員開會(huì)研究,各個(gè)參謀人員的意見并不統(tǒng)一,于是,他們非常激烈地進(jìn)行了辯論,總裁認(rèn)真聽取了所有參謀人員的意見后,感到自己是正確的,最后,總裁不顧所有參加討論的參謀人員的反對(duì),決定開發(fā)新的產(chǎn)品,以下關(guān)于這件事的評(píng)論中,你認(rèn)為最合理的是:_________________。
如何正確發(fā)揮參謀的作用?()