單項選擇題日本松下電器公司下屬的各個企業(yè),都有被稱為“出氣室”的精神健康室,這是采用了()心理。
A、激發(fā)模仿心理
B、培養(yǎng)認(rèn)同心理
C、利用從眾心理
D、重視心理強(qiáng)化
E、化解挫折心理
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1.單項選擇題適合于穩(wěn)定的小型企業(yè)的短期人力資源需求預(yù)測的方法是()。
A、經(jīng)驗分析法
B、馬爾可夫分析
C、德爾菲法
D、趨勢分析法
2.單項選擇題從()開始,人際關(guān)系的人事管理方法逐漸衰弱,已經(jīng)不能適應(yīng)當(dāng)時的人事管理的需要。
A、20世紀(jì)30年代
B、20世紀(jì)40年代
C、20世紀(jì)50年代
D、20世紀(jì)60年代
3.單項選擇題組織文化的精神層中,最核心的是()。
A、企業(yè)目標(biāo)
B、企業(yè)哲學(xué)
C、企業(yè)精神
D、企業(yè)道德
4.單項選擇題以下屬于個人福利的是()。
A、住房津貼
B、失業(yè)保險
C、養(yǎng)老保險
D、傷殘保險
5.單項選擇題對于失業(yè)救助金沒有給付期限規(guī)定的國家是()。
A、美國
B、英國
C、瑞士
D、澳大利亞、新西蘭
最新試題
定量的管理方法有()
題型:多項選擇題
高度最高、難度最大的一種創(chuàng)新活動是()
題型:單項選擇題
現(xiàn)代管理方法使一切管理活動得以實現(xiàn)的前提是()
題型:單項選擇題
柔性原理的最終目標(biāo)是()
題型:單項選擇題
陳景潤在陋室努力完成歌德巴赫猜想,根據(jù)馬斯洛的需要層次理論,這屬于()
題型:單項選擇題
從比較的高度看,在高、中、低三個層次的管理者當(dāng)中,對于其知識素質(zhì)要求最為全面和嚴(yán)格的是()
題型:單項選擇題
任何一個管理系統(tǒng)至少應(yīng)該包括戰(zhàn)略規(guī)劃層、戰(zhàn)術(shù)規(guī)劃層和()
題型:單項選擇題
現(xiàn)代管理技術(shù)的一個重要特征是重視()
題型:單項選擇題
從控制的角度來看,對產(chǎn)品進(jìn)行抽樣檢驗屬于()
題型:單項選擇題
德魯克在管理學(xué)中首創(chuàng)了()
題型:單項選擇題