A.產(chǎn)品輻射型集團(tuán)戰(zhàn)略
B.多元復(fù)合型集團(tuán)化戰(zhàn)略
C.項(xiàng)目配套型集團(tuán)化戰(zhàn)略
D.科技開發(fā)型集團(tuán)化戰(zhàn)略
E.經(jīng)營服務(wù)型集團(tuán)化戰(zhàn)略
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A.橫向多樣化戰(zhàn)略
B.縱向多樣化戰(zhàn)略
C.多向多樣化戰(zhàn)略
D.復(fù)合多樣化戰(zhàn)略
E.一主多輔戰(zhàn)略
A.多樣化經(jīng)營戰(zhàn)略
B.集團(tuán)化經(jīng)營戰(zhàn)略
C.國際化經(jīng)營戰(zhàn)略
D.主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)投資戰(zhàn)略
E.規(guī)模擴(kuò)大化經(jīng)營戰(zhàn)略
A.行業(yè)地位目標(biāo)
B.發(fā)展能力目標(biāo)C競爭地位目標(biāo)
D.貢獻(xiàn)目標(biāo)
E.跨國經(jīng)營目標(biāo)
A.規(guī)?;?jīng)營思想
B.集約化經(jīng)營思想
C.集團(tuán)化經(jīng)營思想
D.國際化經(jīng)營思想
E.綜合化經(jīng)營思想
A.市場開拓能力強(qiáng)
B.規(guī)模大綜合能力強(qiáng)
C.對外聯(lián)系廣,輻射能力強(qiáng)
D.專業(yè)化程度高,適應(yīng)市場變化的能力強(qiáng)
E.效率高、成本低,能獲得規(guī)模經(jīng)濟(jì)效益
最新試題
在核算人力資源管理具體項(xiàng)目的費(fèi)用時(shí)應(yīng)注意()。
崗位研究的標(biāo)準(zhǔn)化表現(xiàn)為()等方面的標(biāo)準(zhǔn)化。
崗位調(diào)查的方式主要有()。
一般來說,在一個(gè)組織系統(tǒng)中,工作崗位能級從高到低可區(qū)分為()。
以下對職位和崗位描述正確的是()。
在工作崗位研究概念中,()是指在特定的組織中,在一定時(shí)間、空間范國內(nèi),由員工所要完成的工作任務(wù),以及與之對應(yīng)的責(zé)任、權(quán)限和職務(wù)組成的統(tǒng)一體。
根據(jù)崗位調(diào)査對象的不同,崗位寫實(shí)可分為()。
評估信息源可靠性的標(biāo)準(zhǔn)有()。
()是指法定工作時(shí)間,反映出能利用的工作時(shí)間的最大值。
()是指在工作時(shí)間內(nèi),由子組織管理不善或因操作者個(gè)人原因而損失的時(shí)間。