判斷題崗前培訓(xùn)是指員工離開(kāi)工作崗位，去專門從事知識(shí)或技能的學(xué)習(xí)。
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4.判斷題人力資源是一種不可再生性資源。
5.多項(xiàng)選擇題雙重職業(yè)道路（）。
A、認(rèn)為技術(shù)專家能夠而且應(yīng)該允許將其技能貢獻(xiàn)給公司而不必成為管理者
B、既包括縱向的工作序列，也包括一系列橫向的機(jī)會(huì)
C、為經(jīng)理人員和專業(yè)技術(shù)人員設(shè)計(jì)了一個(gè)平行的職業(yè)發(fā)展體系
D、員工有了繼續(xù)留在技術(shù)崗位上發(fā)展或進(jìn)入管理層的機(jī)會(huì)
E、不提倡從合格的技術(shù)專家中培養(yǎng)劣等的管理者，而是組織既可聘請(qǐng)具有高技能的管理者，又可雇傭具有高技能的技術(shù)人員。
最新試題
何種職能表現(xiàn)了柔性管理的主動(dòng)性和靈活性？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列不屬于管理者職權(quán)的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
決策權(quán)分布于整個(gè)組織中的領(lǐng)導(dǎo)方式是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
行政方法在管理中所依托的手段和工具包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
現(xiàn)代管理中，管理創(chuàng)新的主要特點(diǎn)有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
管理活動(dòng)中，經(jīng)濟(jì)方法的具體形式包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
從控制的角度來(lái)看，對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行抽樣檢驗(yàn)屬于（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
現(xiàn)代管理技術(shù)的一個(gè)重要特征是重視（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列選項(xiàng)中屬于管理創(chuàng)新內(nèi)在動(dòng)因的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
管理著需要扮演的角色主要體現(xiàn)在（）
題型：多項(xiàng)選擇題