您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A．嚴(yán)格監(jiān)控行政機(jī)構(gòu)
B．調(diào)整公共事業(yè)
C．壓縮人事開支
D．轉(zhuǎn)變組織機(jī)構(gòu)
E．改善政府工作效率
A．服務(wù)質(zhì)量測(cè)定
B．效率測(cè)定
C．效益測(cè)定
D．行政經(jīng)濟(jì)成本測(cè)定
E．公平測(cè)定
A．導(dǎo)向和約束功能
B．規(guī)范與控制功能
C．示范與激勵(lì)功能
D．平衡制約功能
E．自我調(diào)節(jié)功能
A．居民身份證管理
B．計(jì)劃生育管理
C．流動(dòng)人口管理
D．戶籍管理
E．公民素質(zhì)管理
A．適應(yīng)性原則
B．協(xié)調(diào)性原則
C．權(quán)責(zé)相稱原則
D．精干高效原則
E．法制性原則
最新試題
（）是領(lǐng)導(dǎo)者因工作好壞獲得的報(bào)酬和受到的獎(jiǎng)懲。
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“關(guān)懷維度”是以為（）中心。
從領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的成敗及其效果來說，（）是領(lǐng)導(dǎo)的首要特征。
（）是領(lǐng)導(dǎo)職能中引導(dǎo)功能的根本任務(wù)。
（）是對(duì)戰(zhàn)略、戰(zhàn)略實(shí)施工作和業(yè)績(jī)表現(xiàn)進(jìn)行集中分析。
勒溫的通過研究（）的影響，把領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)過程中表現(xiàn)出來的極端工作風(fēng)格分為三種。
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“結(jié)構(gòu)維度”是以（）為中心。
（）是領(lǐng)導(dǎo)者身份的標(biāo)志，并由此產(chǎn)生引導(dǎo)、率領(lǐng)、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、教育等基本職能。
（）是執(zhí)行人員及有關(guān)人員有目的地施加有說服力的影響，借助這種影響，把決策意圖灌輸?shù)剿麄兊囊庾R(shí)中去，促使和引導(dǎo)他們的行為向著領(lǐng)導(dǎo)者所希望的方向發(fā)展。
（）是指公共行政部門通過新聞媒體觀察監(jiān)測(cè)公共環(huán)境的變動(dòng)，及時(shí)、靈敏地做出分析和判斷。