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多項選擇題下列哪些人員可以被聘為勞動爭議仲裁員？（）

A、曾任審判員的
B、從事法律研究、教學(xué)工作并具有中級以上職稱的
C、具有法律知識、從事人力資源管理或者工會等專業(yè)工作滿一年的
D、律師執(zhí)業(yè)滿一年的

1.多項選擇題當(dāng)事人對一裁終局以外的哪些勞動爭議的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟？（）

A、確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議
B、訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議
C、除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議
D、勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭議

2.多項選擇題用人單位有證據(jù)證明一裁終局的仲裁裁決有下列哪些情形的，可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決？（）

A、對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的
B、違反法定程序的
C、適用法律、法規(guī)確有錯誤的
D、裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的

3.多項選擇題用人單位有證據(jù)證明一裁終局的仲裁裁決有下列哪些情形的，可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決？（）

A、勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的
B、違反法定程序的
C、仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的
D、裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的

4.多項選擇題除法律另有規(guī)定外，爭議金額不超過當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)十二個月總和的，下列哪些情形可以適用一裁終局？（）

A、追索勞動報酬的案件
B、解除勞動合同的爭議案件
C、離職發(fā)生的勞動爭議
D、因執(zhí)行國家的勞動標(biāo)準(zhǔn)在工作時間、休息休假等方面發(fā)生的爭議

5.多項選擇題當(dāng)事人就下列哪些事項達(dá)成調(diào)解協(xié)議后，用人單位在協(xié)議約定期限內(nèi)不履行的，勞動者可以持調(diào)解協(xié)議書依法向人民法院申請支付令？（）

A、勞動報酬
B、福利待遇
C、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
D、社會保險