制度規(guī)范有強(qiáng)制性和約束力，當(dāng)被人們認(rèn)可和接受后具有（）的力量。

積極的（）最能調(diào)動(dòng)人的這種經(jīng)濟(jì)意識(shí)，從而激發(fā)人的營銷潛力。

企業(yè)制度的作用和影響主要是在（）層面。

業(yè)余技術(shù)人員不是（）的代表者。

創(chuàng)新性是一種（）的思考，能夠提出能夠解決所遭遇問題的策略與做法。

價(jià)值觀是對(duì)人生目的、意義的（）。

創(chuàng)新的含義分別為（）。

交際能力差的人成功的主要因素在于他們的（）。

精神意識(shí)不包括（）。

人在認(rèn)知上不曾經(jīng)驗(yàn)過該物件的外型或符號(hào)意涵，或是與曾體驗(yàn)過的認(rèn)知經(jīng)歷都不相像指的是（）。