名詞解釋隱性知識
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必須為組織結(jié)構(gòu)中的每一層次和環(huán)節(jié)都規(guī)定明確的責任,同時賦予其能完成這一任務所必須的職權,使兩者結(jié)合成一個責權單元,這體現(xiàn)了組織工作的()
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保證組織結(jié)構(gòu)扁平化的條件:一是現(xiàn)代信息技術的巨大進步,二是()
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激勵虛擬團隊的方法有()
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美國質(zhì)量管理專家費根堡姆首倡的TQM是以什么為中心的企業(yè)管理?()
題型:單項選擇題