單位時間內所取得的效果的數(shù)量，反映了勞動時間的利用狀況，與效益有一定的聯(lián)系。
是指由投入經過轉換而產出的成果，其中有的是有效益的，有的是無效益的。
由投入經過轉換而產出的成果，其中有的是有效益的，有的是無效益的。
在合理分工的基礎上確定每個人的職位，明確規(guī)定各職位應擔負的責任。
最新試題
掌握部署成員需求的方法是：（）
下列哪一項不能提升員工的自我控制能力：（）
系統(tǒng)原理
效益
理想的命令方式包括：（）
管理者的職責包括：（）
溝通中的開放性原則體現(xiàn)在下列哪些方面：（）
效益原理
職責
職場溝通的核心是建立：（）