多項選擇題在現(xiàn)代管理理論中，領(lǐng)導是（）
A.一定要與群體或組織中的他人發(fā)生聯(lián)系
B.權(quán)力在領(lǐng)導和其他成員之間中的分配是不平等的
C.領(lǐng)導者能夠?qū)M織成員產(chǎn)生各種影響
D.領(lǐng)導的目的是影響被領(lǐng)導者為實現(xiàn)組織目標做出努力
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1.多項選擇題跨國公司人力資源績效考評常見方法包括（）
A.平衡卡記分
B.關(guān)鍵事件法
C.隨機考核法
D.交替排序法
E.業(yè)績評定
2.多項選擇題供應(yīng)鏈管理主要涉及到（）
A.生產(chǎn)計劃
B.銷售
C.采購
D.物流
E.需求
3.多項選擇題跨文化管理的常用手段和方法包括（）
A.對中外合資企業(yè)管理人員的選擇
B.進行跨文化培訓
C.跨文化溝通的技巧
D.對合資企業(yè)的文化進行整合
E.雇傭當?shù)厝藛T
4.多項選擇題從品牌戰(zhàn)略角度來看，品牌決策包括（）
A.多品牌
B.合作品牌
C.新品牌
D.產(chǎn)品線擴展
E.品牌延伸
5.多項選擇題國際市場細分的重要性主要表現(xiàn)為（）
A.有利于提高國際營銷預(yù)算效益
B.有利于制定和調(diào)整營銷策略
C.有利于人力資源的有效利用
D.有利于分配國際營銷預(yù)算
E.有利于企業(yè)發(fā)現(xiàn)市場機會