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判斷題目標(biāo)設(shè)定理論認(rèn)為具體目標(biāo)能提高績效。

1.判斷題麥克利蘭認(rèn)為高成就需要者一定是一個優(yōu)秀的管理者。

2.判斷題麥克利蘭提出高成就需要者只想把事情做得比其他人好。

3.判斷題按照赫茨伯格的觀點，消除保健因素會減少一個人對自己工作的不滿意。

4.判斷題按照赫茨伯格的觀點，消除不滿意的因素會使得一個人對自己的工作更滿意。

5.判斷題把恐懼作為激勵要素是X理論的管理風(fēng)格。