A.政策審核
B.指標(biāo)審核
C.體制審核
D.技術(shù)審核
E.經(jīng)費(fèi)審核
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A.單式預(yù)算
B.復(fù)式預(yù)算
C.臨時(shí)預(yù)算
D.正式預(yù)算
E.追加預(yù)算
A.臨時(shí)預(yù)算
B.正式預(yù)算
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E.公共投資預(yù)算
A.追加預(yù)算
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D.社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)算
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A.地方公共預(yù)算
B.經(jīng)費(fèi)預(yù)算
C.公共投資預(yù)算
D.社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)算
E.中央公共預(yù)算
A.地位上的強(qiáng)制性
B.審計(jì)立項(xiàng)上的強(qiáng)制性
C.審查權(quán)限上的強(qiáng)制性
D.審計(jì)內(nèi)容上的強(qiáng)制性
E.審計(jì)處理上的強(qiáng)制性
最新試題
領(lǐng)導(dǎo)班子中具有不同智能類型的領(lǐng)導(dǎo)成員之間的協(xié)調(diào)組合為()。
()職能,是指在群體目標(biāo)確定后,采取一系列的措施,建立和運(yùn)用組織結(jié)構(gòu)的過(guò)程。
從領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的成敗及其效果來(lái)說(shuō),()是領(lǐng)導(dǎo)的首要特征。
劃分被考評(píng)者的等級(jí)比例,并按照這種劃分進(jìn)行評(píng)價(jià)的方法是哪種績(jī)效考評(píng)方法?()
企業(yè)的高層管理團(tuán)隊(duì)最好由()組成。
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“結(jié)構(gòu)維度”是以()為中心。
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“關(guān)懷維度”是以為()中心。
()是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的一種特殊規(guī)定性。
領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格連續(xù)統(tǒng)一體理論有()種理論。
()是領(lǐng)導(dǎo)者因工作好壞獲得的報(bào)酬和受到的獎(jiǎng)懲。