A.指揮鏈
B.命令統(tǒng)一
C.權(quán)威
D.職權(quán)
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A.規(guī)模越大的群體,決策責(zé)任越可以平均分散,凝聚力就越可能降低
B.當(dāng)外部某因素對群體成員造成壓力或威脅時,群體凝聚力會明顯減弱
C.與外界相對比較隔離的群體,它的凝聚力好一些
D.成員們具有較多的共同背景、共同的愛好和興趣、共同利益等,凝聚力就會較強(qiáng)
A.處罰
B.獎賞
C.表揚(yáng)
D.提升
A.由經(jīng)營管理專家全權(quán)經(jīng)營企業(yè)
B.企業(yè)以需求管理為中心
C.重視人在企業(yè)經(jīng)營中的作用
D.實行終身雇傭制和年功晉升制
A.蜂窩狀結(jié)構(gòu)
B.網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)
C.母性結(jié)構(gòu)
D.矩陣結(jié)構(gòu)
A.領(lǐng)導(dǎo)者角色
B.聯(lián)絡(luò)者角色
C.發(fā)言人角色
D.企業(yè)家角色
最新試題
決策制定的影響因素有哪些?()
早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位?()
掌握溝通技巧的方式有()
以下哪個不是群體行為特征的表現(xiàn)?()
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個階段的作用最為關(guān)鍵?()
在決策制定過程中,評估備選方案通常發(fā)生在哪個階段之后?()
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括()。
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為,以下不認(rèn)為是造成去個性化原因的是()
下列哪項不是價值觀的功能?()