A.沖突必須是雙方感知到的
B.沖突是意見(jiàn)的對(duì)立或不一致,以及有一定程度的相互作用
C.所有沖突都是不良的
D.所有沖突都會(huì)影響企業(yè)發(fā)展
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A.確定性決策
B.程序化決策
C.中長(zhǎng)期決策
D.戰(zhàn)略決策
A.高關(guān)懷高要求
B.低關(guān)懷低要求
C.高關(guān)懷低要求
D.低關(guān)懷高要求
A.項(xiàng)目經(jīng)理
B.職業(yè)運(yùn)動(dòng)員
C.軟件人員
D.生產(chǎn)線工人
A.奧斯本和法約爾
B.赫爾姆和達(dá)爾克
C.德?tīng)柗坪望湼窭?br />
D.德?tīng)柗坪土_賓斯
A.組成了專(zhuān)家小組
B.經(jīng)過(guò)反復(fù)論證
C.對(duì)專(zhuān)家意見(jiàn)進(jìn)行了綜合處理
D.使用了匿名的方法
最新試題
波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型包括以下哪些因素?()
群體沖突的正面作用不包括以下哪個(gè)方面?()
通過(guò)目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢(shì)動(dòng)機(jī)并按組織所需要的方式行動(dòng),關(guān)于目標(biāo),以下說(shuō)法不準(zhǔn)確的是()
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果,可用()來(lái)界定。
價(jià)值觀的核心成分是()
群體沖突的原因可能包括()
組織溝通的種類(lèi)劃分依據(jù)包括()。
以下哪個(gè)理論認(rèn)為,人們?cè)诠ぷ髦械臐M意和不滿主要是由保健因素和激勵(lì)因素引起的?()
期望理論中的“期望”是指?jìng)€(gè)體對(duì)以下哪個(gè)關(guān)系的感知?()
以下哪個(gè)不是群體行為特征的表現(xiàn)?()