單項選擇題在1997年《關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度的決定》實施后參加工作的職工,退休后按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的,其個人繳費年限累計應(yīng)當滿()
A.10年
B.15年
C.20年
D.25年
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1.單項選擇題需要報勞動和社會保障部審批的就業(yè)介紹機構(gòu)是()
A.公共職業(yè)介紹機構(gòu)
B.營利性職業(yè)介紹機構(gòu)
C.其他非營利性介紹機構(gòu)
D.境外就業(yè)中介機構(gòu)
2.單項選擇題因違反勞動法應(yīng)當承擔行政責任的主體不包括()
A.用人單位
B.勞動行政主管部門的工作人員
C.有關(guān)部門的工作人員
D.勞動者
3.單項選擇題勞動法與社會保障法相交叉的部分是()
A.社會救濟
B.社會福利
C.住房福利
D.社會保險
4.單項選擇題在用人單位與勞動者未簽訂勞動合同情況下,為證明雙方存在勞動關(guān)系,勞動者應(yīng)對下列憑證承擔舉證責任()
A.工資支付憑證
B.用人單位向勞動者發(fā)放的“工作證”
C.勞動者填寫的用人單位招工“登記表”
D.考勤記錄
5.單項選擇題城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工繳納失業(yè)保險費的比例是職工本人工資的()
A.1%
B.2%
C.6%
D.8%
最新試題
萬隆公司安排職工李帥在國慶節(jié)期間上班。根據(jù)勞動法的規(guī)定李帥應(yīng)該獲得的工資為不低于其標準工資報酬的()
題型:單項選擇題
城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工繳納失業(yè)保險費的比例是職工本人工資的()
題型:單項選擇題
在用人單位與勞動者未簽訂勞動合同情況下,為證明雙方存在勞動關(guān)系,勞動者應(yīng)對下列憑證承擔舉證責任()
題型:單項選擇題
勞動法基本原則的特點是()。
題型:多項選擇題
勞動法律關(guān)系的主體包括()。
題型:多項選擇題
《中華人民共和國勞動法》開始施行的日期是()
題型:單項選擇題
有權(quán)實施勞動監(jiān)察的機關(guān)是()
題型:單項選擇題
勞動法與社會保障法相交叉的部分是()
題型:單項選擇題
《中華人民共和國勞動法》實施的時間為()。
題型:單項選擇題
下列事項所形成的法律關(guān)系由勞動法調(diào)整的是()
題型:單項選擇題