A.三百
B.二百
C.五百
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A.三十
B.二十
C.十五
A.組織起來
B.切實維權(quán)
C.發(fā)動起來
A.二年
B.一年
C.三年
A.同意協(xié)調(diào)
B.統(tǒng)一發(fā)放
C.統(tǒng)一審批
D.統(tǒng)一管理
A.廣泛的群眾性
B.科學(xué)性
C.維護(hù)性
最新試題
工會必須密切聯(lián)系職工,()職工的意見和要求,關(guān)心職工的生活,幫助職工解決困難,全心全意為職工服務(wù)。
“安康杯”競賽活動是由中華全國總工會、應(yīng)急管理部等單位共同開展的一項群眾性安全生產(chǎn)活動。全國“安康杯”競賽活動()表彰一次。
()是維護(hù)勞動者合法權(quán)益的重要手段。
工會小組勞動保護(hù)檢查員在()領(lǐng)導(dǎo)下工作,即基層工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查委員會對工會小組勞動保護(hù)檢查員的工作給予指導(dǎo)。
有毒有害崗位離崗療養(yǎng)休假由各單位()進(jìn)行審批。
工會生活保障工作是工會工作的重要組成部分,在整個工會維權(quán)工作中處在()的地位。
發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的情況時,工會有權(quán)向企業(yè)(),組織職工撤離危險現(xiàn)場,企業(yè)必須及時作出處理決定。
()是提高職工素質(zhì)、推動企業(yè)進(jìn)步、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)民的重要途徑,是工會圍繞中心、服務(wù)大局的重要載體。
會員評家是加強基層工會民主建設(shè)的重要內(nèi)容,是(),是推進(jìn)建設(shè)職工之家深入發(fā)展的有效機制。
班組管理是企業(yè)管理的基礎(chǔ),加強班組管理是班組建設(shè)的重要內(nèi)容,通過(),提高班組的管理水平。